，46岁，厂区上班三年，两年签了合同，但未给本人合同）咨询一下关于劳动合同纠纷的问题。事情是发生在2013年6月份，我亲戚在厂区生产而受伤（右手中指， 关系鉴定，总之走到今年4月份算是所有程序都走完了，只等仲裁裁决了。期间做了劳动工伤鉴定，我亲戚右手为九级残疾。今年4月份仲裁裁定时，对方居然拿出了劳动 ...
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您好，我想知道关于中途解雇劳动人员的经济纠纷的问题怎么解决，劳烦您解说一下，谢谢！...
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咨询，可是律师却跟我说公司的文件没有问题，也没有违反劳动合同。我没办法提出仲裁之类的。 调令写的是：通知（关于总经理助理XX调岗） 鉴于总部总经理XX 系岗位职责详见附件《职位说明书》（但是签合约是未提供职位说明书，如果一旦发生纠纷，搞不好公司就会补充个职位说明书出来，说是合同附件，我无法举证我没有看 ...
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（有的员工差了一年）加班也没有加班费. 准备去劳动仲裁委员会告公司，伸张我们应得的工资以及加班费。 现在涉及到一个问题，我们的工资是保底加提成。 一直没有工资 到工资卡里没有工资条，除了保底的其他钱都是提成。 现在比较担心的问题就是，如果我们告公司，公司如果出具工资条（把提成部分伪造成加班费怎么办） ...
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过两次合同，一年一签，之后未签过劳动合同，未交过社保，如今由于儿童溺水事故，承包人和电力局正在打关于赔偿溺水事故的官司，这事故与我父母没有关系 请问我父母应该申请哪些赔偿，具体应该怎么做？希望能得到各位的帮助，谢谢！以上问题的归纳：1.电站是属于电力局的，由电力局内部人员私人承包。 2.我父母已在这里 ...
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辞职申请起应在三个月内，予以办理辞职手续、发给辞职证明书并且按国家关于流动人员人事档案的规定，进行人事档案移交、接转手续。 那么我的情况是属于30日就能离职还是3个月才能离职？如果发生争议是该提起人事仲裁还是劳动仲裁？ 这问题对我真的非常重要，真心感谢您的回复...
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你好，我目前遇到这样一个关于违反劳动合同法的情况想咨询一下。 某政府机关需要维护机关的安全与正常运作，以及辖区范围的治安，所以内部招聘了我们这么一批人， 。但现在遇到的问题是，合同中所定的法定节假日上班算加班，按国家政策给与加班工资。全年365天我们都有人值班，但是从未兑现。辖区范围内发生纠纷，我们不 ...
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律师你好，去年在网上参加了一个解决关于紧张，不自信问题的课程培训。后来加入了这家公司从事网络销售和辅导老师的工作，今年四月份加入公司。上个月离职，工作 在想，如果因为自己的身份证注册的那些自媒体平台，公司在运行的过程中出现一些纠纷，会不会找到我去承担一些法律责任？ 并且听说用自己的身份证注册的自媒体 ...
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公司老板恶意一直拖欠员工工资7个月；劳动合同于2017年6月30日到期，到目前一直存在劳动关系，一直在任职，公司未续签劳动合同。目前公司被企业收购，已签订正式合同。关于经济赔偿和补偿问题需要咨询，谢谢！...
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