拒付经济补偿，12.07号我到劳动信访投诉公司的违法行为并且要求解除劳动合同，就在我到劳动信访投诉当天，公司主管删除我的考勤指纹令我无法正常考勤上班并且 按经济补偿一年补偿一个月工资要求，还是按违法解除合同的双倍赔偿金额一年赔偿两个月申请。谢谢！已经申请了劳动仲裁，2016.01.11号开庭，我申请了 ...
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到期前两天，提交了诉求后，公司说必须让我先签订解除劳动合同后再进行赔偿。由于公司存在很多漏洞，我怕达不到我的诉求因此拒绝签字，想申请仲裁解决 我旷工处理，直接开除。我现在应该怎么做比较合适？1、现在解除劳动合同通知书已经超过期限，我也没有签订解除劳动合同，我有违法或者有什么不利影响吗？2、如果签了解除 ...
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不要你了！”同时胁迫我，给我施加巨大的精神压力，告知如不同意协议解除，公司将单方面解除劳动合同，并在劳动记录中给予申请人负面评价。并且没有缘由无故 10月14日在协议书上签字，协议写明于2013年11月13日正式结束劳动关系，赔偿40000人民币，以及工资结算到2013年11月13日。签字立即生效。 ...
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无法负担我们部门只支出不盈利，就想把我们整个部门17个人解散，但是我们这个部门的所有工作都是兢兢业业，并没有任何重大错误和纰漏。现在2014年5月12日星期一 为工作年限+1个月的工资赔偿（未满半年按半年算），我看了新劳动法上面有一些公司单方面辞退员工的规定，用人单位随时解除劳动合同的只包括以下情况： ...
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权利。一方放弃在任何时间、任何地点，通过任何方式向另一方提出违约、赔偿权利的要求。 1.2《劳动合同》解除后，双方同意，任何一方均无须承担《劳动合同 无须向另一方支付任何钱款、费用。乙方同意，该等钱款为甲方需要向乙方支付的全部钱款，除此之外，甲方没有对乙方负有任何其他债务。 1.3乙方确认本协议签署后 ...
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xx元的打字复印费用（有地税局的格式发票），我可以根据什么法律条文要求工资赔偿这个费用呢？ 劳部发〔1994〕481号《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》是不是现在失效了呢？我是不是可以根据该办法的第三条和第四条要求公司支付百分之二十五的经济补偿金呢？仲裁时没有 ...
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，A公司随即和我们解除劳动合同并且按法律进行了赔偿，我们所有员工重新和B公司签订劳动合同 2.现在B公司要撤掉大陆的分部，要和我解除合同，请问工龄如何计算？ 中，我们的工龄也是从07年开始算的。 现在听说解除合同的赔偿是按09年的合同计算工龄，不知道这样做法公司对不对？如果不对，违反了那条？补充提问： ...
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，其中，试用期工资8000，试用期为1个月。工作内容是外派到另一间公司B，但合同上只列出工种为软件工程师，工作地点广州，并没有指出是要外派到公司B 我到公司入职，最后单方面提出了解除劳动合同的决定，下面是公司A提出解除合同的原因和赔偿方法的邮件内容： 由于公司B方面业务临时调整，决定取消用人需求，因此 ...
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了我的职位，让我继续工作，我不同意，坚持解除劳动合同，合理赔偿。公司就以我拒绝工作为由强行解除了我的劳动合同，没有任何补偿。这种情况下，我诉诸法律是否能够要求 倍赔偿？期间公司人力资源一直跟我说会协调领导转达我的诉求，但是我被公司耍了，公司一直拖着我，最后以我不完成工作为由解雇我，变相分文不花地解决了 ...
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今天我和培训机构签订了劳动合同，然后下午去解除劳动合同，培训机构不愿给我解除合同，还说我已经签了劳动合同不能改，要不然会影响他们公司的声誉，还说他们要赔偿带贷款公司的违约金（是我向第三方贷款公司贷款，然后打到他们公司，他们说是他们给我担保的），如果我解除合同他们要赔偿 ...
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