工业设计工作，工作无过错，被行政劝离职，后又威胁调岗，工资为岗位工资， 等于是降低工资。 2009.7.1进的公司，2012.6月被劝离 现在还能要求公司赔偿吗？ 公司是浙江宁波宁海西店 宁波兴伟塑料制品有限公司离职时 经过多次要求 公司多发了一个月工资 这个情况 还能获得多少补偿 委托律师的话 这个 ...
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合同到期了,自动离职,可工资没给结算,说是待次月才发,是否属于拖欠工资?合同某月30日到期了,自动离职,可工资没给结算,说是待次月15号才发,请问是否属于拖欠工资?...
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说的.26号那天我就没去了.过几他我给他发短信说我10号我要去结工资.他就说我是自动离职没工资的.还有我的压金500要在他那....我不知道杂办了？我25的晚上把我工资拿去走了.之后他报警了.但我把工资退给他了.然后他就说我是自动离职没的工资的.我该咋办？...
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以不合适的理由辞退我（没有证据证明是被辞退的），当时说好15号发我另外半个月的工资，现在都17号了，老板确已我以前文件有错误要扣我工资，要我承担责任 要扣我工资，当时交接的时候没有出现任何问题，现在我只有一张我的离职证明，没有工资条，没有考勤卡，工资卡，如果我去劳动仲裁他我成功的几率是多大啊？公司给开 ...
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发给我。 我想问的问题是，在试用期期间，如果我觉得公司不好，或者是总加班特别累，可不可以直接提出离职走人并终止合同？我需不需要对此赔偿？？如果我在7月25号左右提出离职，那7月整月的工资是应该立即发给我，还是也要等到8月20号左右再发？？ 谢谢律师~补充一下，如果 ...
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扣掉这个钱，请问这个钱该怎么要回来？2：目前单位压一个多月工资，如果正事提交离职申请的话那么需要公司各级领导签字，公司领导会以各种理由拒签（出差或者其他的反正让 证据么？工作服厂牌之类可以作为证据么？一直未交劳保，如果我直接离职的话，那么可以拿到压的工资么？提交辞职申请是肯定不批的 我只想拿到我被压的 ...
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于2011年3月与公司签订用工合同，签订期限3年，现准备提前一月向公司提交辞职报告，但公司已之前曾有人正式离职后因为工作遗留问题 出现问题为由，发出短信通知我，公司有权扣发我最后一个月的工资或者延期两个月再发放工资，这种行为是否合法？ 若是本人提交辞职报告获 ...
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，如我们主动离职，那肯定得不到任何补偿，如果不辞职，这个工资又太少，公司就想以这种方式让我们主动离职，好逃避补偿，我们现在是走也不是，留也不是，我 ？希望您能给予一定的建议和解答，谢谢您了。之前加班，单位按照规定，是给了加班工资的，现在她觉得人员多了，浪费资源和成本，又不直接辞退我们，而是取消加班，让 ...
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一名保安不愿签订劳动合同，认为受约束了，后来工作了一段时间后，不想干了，就自动离职了。请问在工资结算方面是全额发放，还是可以给予一定的处罚？结算工资也没问题，就是觉得 都效仿之，那公司将成菜园门，想进就进，想走就走了。如果几个人同时自动离职，连上班的人都没了，那成变相罢工了吗？我想问的是：如果按照已定 ...
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本人因为家里有事急需离职，故矿工3天自动离职，可经理说自动离职的没有工资，请问法律有这一条吗？我可以要回我自己的工资吗？我来节工资快半个月了都没给我，我来找他们要他们说我多少时间没有干就算我矿工多少天 请问有这一条吗？...
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