日入职到岗担任前厅部接待工作，基本工资2425（包括1500元底薪+500元岗位补贴+425元福利补贴）；于2014年11月1日向被申请人提出2015年2月1日辞职，被申请人以“过年期间招工难”为理由强制性要求申请人于2014年12月31日离职。 1、根据《劳动合同法》第三十六条、第四十六条、第四十 ...
//www.110.com/ask/question-3235844.html-了解详情
各位律师您好，我于本年度10月入职，12月底公司“裁员”，理由是部门组织架构重新调整，我签署合同的时候签的是一个月1200多元，实际发放的是5500每月，请问如果我现在申请仲裁，能补多少钱？我已经按照要求写了辞职申请书了...
//www.110.com/ask/question-3183001.html-了解详情
也没给我发工资，我走的时候公司叫我过两天把工资卡还有工服交回给他们，当时我没有及时交上，但我在10号左右也把工服、银行卡账号的复印件都寄回公司了，离职申请书也都在13号那天都发过去了，他们竟然说我的资料跟工服交得慢，不跟我把工资打到银行卡上，让我亲自去公司拿现金，我本儿人现在要上班，不可能说去就去， ...
//www.110.com/ask/question-3099997.html-了解详情
我在物业公司工作了7个月，现在公司要裁人，把我给裁了，还让我写了辞职申请书，我问公司裁人有没有补偿，公司给我的回答是没有补偿，是看我的工作表现来决定的，请问这种情况可以申请补偿吗？还有我们是签了合同的，但是公司到现在还没有把合同给我。...
//www.110.com/ask/question-3043951.html-了解详情
2014.4.21进入上海某公司成都办事处工作，并与上海签订劳动合同。于2014年10月20日向上海提交辞职申请书，在工作交接完毕并得到同意的情况下于2014年10月31日正式离职。我在职期间得到上海公司提供的外地培训机会。离职之后，上海公司以为我承担了培训期间住宿及交通 ...
//www.110.com/ask/question-3033059.html-了解详情
领导批准了我的辞职申请书，一月之后才可以走，但后因有事需提前离职商议未果，我便自动离职，不去上班了！ 而后公司领导说自动离职属旷工，旷工三天就没有工资了！ 公司这样做我能否该拿到我应有的工资？...
//www.110.com/ask/question-2798095.html-了解详情
我于2014年6月23日在公司递交辞职申请书，走之前经理跟我谈话说公司有规定要15天提前申请（这一条进公司两个多月，从不知道）。当时工作已经交接，各种证件已交给人事。辞职书他也已经签字批了，我就 ...
//www.110.com/ask/question-2741310.html-了解详情
年2月26日—2014年7月21日）未与本人签订劳动合同并且未为本人购买社保。在6月24日我提交了辞职申请书，到了7月21日企业以我不服从工作安排，违反公司规章制度为由辞退了我。其实这天我只是做企业之前安排我的工作，我有错吗？我向企业追讨双倍工资差额的时候，企业就以 ...
//www.110.com/ask/question-2730504.html-了解详情
我在三08007*0 75明市大田县，我想咨询下我在酒店工作，前一阵子递交了辞职申请书，今天被批准了，可是说工资不给结，得等到下个月才能结。我们这里的员工有的已经好几个月没有结工资了...
//www.110.com/ask/question-2712506.html-了解详情
你好，我的情况是 这样的。 2014年3月26号，我提交了辞职报告，但是公司一直没批，直到6月2号，我以家里有事为由请假10 ...
//www.110.com/ask/question-2663970.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务