我是今年2月底入服装店上班的，签署了两年的劳动合同，没给我们交社会保险，以前的老员工也没有交；第二，每次加班都是老板说了算，从来都不和我们商量，不征求大家的同意，我们都是女孩比较单纯，怕失去工作只好没次加班，加班费为没小时5月计算，我该以什么理由，单方面终结劳动合同？谢谢...
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号考勤表不算在内从12好开始算起，这有点不好吧），还没到月底觉得受不了了。月收基本工资1500，我想问晚班工资及加班费单另怎么计算的...
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我是一名租赁车驾驶员，服务于一家外资公司。用工合同上写着加班费计算是这样的，周一到周五，下班时间超过晚上7点30分是50元，超过12点是100元 超过12点是150元。今年大年夜我从早上7点35工作到晚上7点40分，该公司说加班费只能支付100元，理由是该天是周六（2月9日），按合同我们驾驶员只可以拿 ...
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有规定一周至少一天休息 像我爸这样没有休息 周六周日上班是不是有加班费可领呢？ 他们公司也仅仅只有发国定假日三倍的工资跟平常一般的工资 加班费则是没有 想请教一下律师这方面的问题 因为我爸说在他们公司做的也还行 所以也不太会计较这问题 我只是想帮我爸爸谘询一下...
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应该早晨下班的会延长到12：00，晚上上班的会提前到12：00。 这样计算的话，每两个星期，我们的工作时间是117小时，平均每日的工作时间8。35小时，而且没有休息日。但是我们的工资是1200+150的夜班补助。没有给任何加班费，遇到法定的节日会有三倍的工资。我需要到什么部门申请维权？...
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都说加班费是这样算：月的基本工资除以21.75天除以8小时再乘以加班的时间，可是我的基本工资不固定，我的工资是按天算的，每个月上班的的天数都不一样，那我的基本工资应该怎么样算？！急！谢谢回答！！...
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我在工厂上班 是按月薪计算的 星期六和星期天 都要上班 又没加班费 这样符合劳动法吗...
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本人由于合同到期公司不续签，公司答应支付1.5个月的补偿金近12000元，另有加班200小时（目前工资7300元），加上本月的工资，3部分一起发放。请问，补偿金是否要交税？加班费是否要交税？具体如何计算的？万分感谢各位专业人士的支持！...
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赔偿我应得的养老保险和医疗保险金，附加补偿我17年（每年加班100天以上，按100天计算，17年共加班1700天）的加班费，到盐都区劳动局申请劳动仲裁,劳动局同情我的遭遇,但说我已经62周岁,过了退休年龄,不再受理,我不懂,我现在一直还在上班,从没有离开厂,从没有 ...
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