批量生产有几批货物出问题，但是并没有得到反馈给我）。并且2015年6月份工资也未发放。 请问： 1、2015年6月份工资是否可以合理要回？ 2、补偿是否可以拿到？是否 起我离职那天其中出差是有补贴的，请问补贴等是否算到里面？ 4、公司一直未帮我把社保等停掉，害我办理不了失业保险，是否可以要求公司赔偿？...
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到期之前的这段时间，公司该发我的一分不差。经济补偿也按法律协议上说是在合同到期时发放。社保等敏感问题也OK， 都按月正常发。业公司不敢惹上麻烦，按 ，因怀孕再继续我的合同吗？公司会不会说已经和我解除合同了为由不管我的生育问题？ 4.今天我发现我的个人哦、邮箱收到领导的邮件，附件为他签字公司盖章的协议， ...
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保险后才能够支付给我们，但是我的保险是在我所在的单位一直缴纳，就没在当地的社保交纳，政府给出的理由就是等养老保险交够15年后，拿着交保险的证明去政府领取我的补偿款，如果等到我的保险交够15年的话，那就是10年后的事情了，问题是此笔补偿款我的手里是没有任何证据的。谁能知道10年后会是个什么情况。我就想 ...
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拿。（4）2008年6月到2010年12月31日任职期间没有帮我买社保，这个怎样要求补缴？（5）这4年来每天加班平均有2小时，这些加班费 ，我还可以得到其它那些应得的经济补偿？比如没有签合同的那段时间的双倍工资吗？ 万分感谢谢大家热心帮我解答这些问题。我的邮箱423370808@qq.com.公司在和 ...
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向劳动部门提起劳动仲裁，现在仲裁结果出来了，但单位因为假肢款问题不服向法院提出起诉，当初因为假肢问题我和单位签了一份协议，大概内容是：单位为我 单位解除劳动关系，所以要求一次性支付假肢补偿款360000元。仲裁结果比较折中，是按照45000元给20年的。但单位要求只按社保16000元给20年的。我也不 ...
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一个月的工资，我怕他就2个月的工资就不给我，我怎么办…. 问题补充：那如果我提出书面辞呈，可以补回原来口头辞职的时间不？那我提出书面辞职后，走时候可不可以说他没签订劳动合同补偿2个月工资，和补回来原来半年的社保金额(新合同规定的)...
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试用期一月后交社保，公司一直拖延不交，经6月10号协商说7月补缴5和6月社保。18号发工资无故扣我工资3000，经询问说是会计失误，7月补发回我。然27日 这种无信誉公司如果瞎写，说是我的问题从而扣我工资，那我的权益无法保障。我入职后没有签订劳动合同。我想咨询一下，我是否可以去劳动局申请劳动仲裁补偿...
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新公司承认在原公司之前的工龄，但原公司没有给交社保，在协议中没有提到关于社保的问题），这种情况下同意签字后，在法律上，是否可以让新公司补交之前的社保，或者说在新公司离职时，能不能让新公司在原公司没有交社保的方面进行补偿...
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我和公司存在劳动纠纷，证明月工资标准非常重要。社保证明上显示社保基数为4500，而每个月实际我拿到的工资是11000多（能出具银行流水，备注“工资”）。问题：劳动纠纷涉及用月工资计算赔偿或补偿，我如何证明我的月工资？公司会不会说社保基数就是月工资？...
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本人92年毕业后一直在一家国企工作至今，属无固定期限合同工，单位2003年才帮缴纳社保，15年缴纳公积金，之前有11年未缴纳社保，23年未缴纳公积金，由于缴纳的年限短，马上面临退休了，这将严重影响本人的退休工资，找单位要求补偿，领导不同意，请问劳动仲裁会得到支持吗？补充：本人社保账户03年才开户...
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