协议签订3日内无回复，视为员工知晓并同意协议约定事项，再由此产生的劳动争议甲方不承担责任。 五、送达条款 1. 甲乙双方向对方送达的任何文件，对方均应配合签收。 ： 以上合同大家都不签，但不可以。我想咨询以上合同是否有有效.我认为是霸王条款。如果有效，公司在任何时间段，不想留用这个人了，就让他去干很不 ...
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原判。本人对终审判决不服，在一审中并没有对让我承担责任进行公开审理，只是公司律师私下对法官说我还要承担20%，判决书下来法官就给我判20%的责任， 条法律适合我这个案件麻烦说详细点，谢谢 问题1；本人是否要承担责任？ 问题2：本人超过工伤认定的时间，是否可以按工伤赔偿? 问题3：判决合理吗？本人怎么做 ...
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未说明，只说工资1800一个月，就说你要觉得可以就来上班，六月底时我问经理是否发工资，他说要下个月十号才发，昨日老板又说工资还没核对不能发， ，工作失误的责任是否要我一个人全部承担，工资是否可以申请双倍支付，应聘时，公司并未和我说明如果工作失误，我需要承担全部责任，连提都没有提过，这样我也要承担责任么 ...
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住院期间留学申请材料被拒收，且校方已通知单位和小玉，但无人通知小米（期间小米因工作已交接并未与公司联系询问相关工作）。材料被拒收本应由该公司小 期间有病例。 公司认为小米住院期间应主动询问工作进展情况。 证据是不是有些缺乏？需要提供其他什么证据么? 另外就算是员工的责任，是否应由员工承担这笔费用，还是 ...
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或辞去聘用关系的时间为准。乙方单方面停止履行职务的行为，视为离职。 六． 违约责任 1. 若乙方为交清保密资料、私自或委托他人保存任何保密资料，复制、记录载体 我想自己开公司。 请问这份合同有法律效应吗？ 合同中有说： 3. 乙方认可，甲方在支付乙方的工资报酬时，已考虑了乙方离职后需要承担的保密义务， ...
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单身职工： 由分公司提供租房，第一年租金由分公司全部承担，第二年租金个人每月承担50元，第三年起个人每月承担100元。分公司按条件提供租房：①50岁以 工作的不再安排。 现在需要咨询律师以下几个问题： 1、未与职工协商，公司是否有全部权利要求职工搬离？ 河南省第二建筑工程有限责任公司原来是全民所有制 ...
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以及其他补助等，然后签署了，但是现在找工作遇见了一些问题，想问下是否具有法律效应？离职承诺书如下： 离职承诺书 本人——————受聘于————————运维事业部，任部 门 等，本人展意承担个部赔偿责任， 2，离职以后，本人在职所经办的事务需要提供协助，本人愿意尽力配合。 3，本人在该公司任职期间，若有 ...
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被视为鼓动赌博？ 4. 家长要求公司全额退款是否合理？ 4. 如果私下协商公司是否可以要求家长提供全部的微信聊天记录？(对退款金额是否会有影响) 8. 对此事私下 比较有利。 5. 如私下解决我将承当哪些责任？如有经济赔偿，我需要承担的大概会是多少？(劳动合同上没有给公司带来损失的赔偿方式与数额或比例 ...
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款，再后来就跑路找不到人了。出事之后公司马上发布了一个文件，规定如果业务员有货款收不回来的需要承担70%的损失。这个订单是做了中信保保险的， 整理材料提供给中信保进行赔付。请问公司的损失我是否有责任？如果有责任应该承担多少损失？公司让我赔偿70%损失是否合法？ 2、公司在出事后发布的业务员承担70%的 ...
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个人文件者。 17、开中央空调时，仍将窗户打开或不关门者。 18、非工作需要，进入厨房操作间者。 19、不按规定排队者。 20、超过规定时间回厂者。 。 2、隐瞒工作失误，不向上级报告者（如因此造成不良后果须承担相应经济损失或法律责任）。 3、欺骗公司、包庇或纵容下属者（如因此造成不良后果须承担相应 ...
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