突然被单位无故口头通知辞退并要求即日交接工作。本人于两天内交接完手上工作及结清财务费用后离职，一个星期后，单位通过银行转账结清工资。事先无 个人名片、公司盖章员工身份证明、社保缴费证明、银行工资单、财务费用结算交接单、向公司借支审批单等。本人计划向仲裁委提出申诉追讨：1、未提前30天通知解除劳动合同 ...
//www.110.com/ask/question-554189.html-了解详情
从2006年6月进入某公司工作，一直都在同一品牌专柜当营业员，至今未签订劳动合同4年多。2010年7月份换新老板接管，我又变成试用期三个月，8月底该公司在无正当理由，无劳动合同的情况下只提前5天通知被无故辞退，请问我如何维权?...
//www.110.com/ask/question-191507.html-了解详情
从2006年6月进入某公司工作，一直都在同一品牌专柜当营业员，至今未签订劳动合同4年多。2010年7月份换新老板接管，我又变成试用期三个月，8月底该公司在无正当理由，无劳动合同的情况下只提前5天通知被无故辞退，请问我如何维权?...
//www.110.com/ask/question-191497.html-了解详情
律师您好： 2008年7月21日，我被某公司聘用，约定试用期为一个月，签订一年的劳动合同。第二天即签了合同，不过合同只有公司有一份。因为公司有个大项目，挺 9月4日我询问为什么要延长11天，和何时转正的问题。结果公司却让我办理离职手续，把我辞退了，也未给辞退理由。工资也不给结清，说在发工资时给打卡里， ...
//www.110.com/ask/question-2000.html-了解详情
律师您好： 2008年7月21日，我被某公司聘用，约定试用期为一个月，签订一年的劳动合同。第二天即签了合同，不过合同只有公司有一份。因为公司有个大项目，挺 9月4日我询问为什么要延长11天，和何时转正的问题。结果公司却让我办理离职手续，把我辞退了，也未给辞退理由。工资也不给结清，说在发工资时给打卡里， ...
//www.110.com/ask/question-1999.html-了解详情
律师您好： 2008年7月21日，我被某公司聘用，约定试用期为一个月，签订一年的劳动合同。第二天即签了合同，不过合同只有公司有一份。因为公司有个大项目，挺 9月4日我询问为什么要延长11天，和何时转正的问题。结果公司却让我办理离职手续，把我辞退了，也未给辞退理由。工资也不给结清，说在发工资时给打卡里， ...
//www.110.com/ask/question-1993.html-了解详情
号码，名字，被我打个叉，下面我自己写了辞退和名字身份号和12月30离职，想写今天日期却被收回去，我想了一下都辞退一月了还签什么，她们却不给了，又说我敲诈公司，签合同了还说没签合同，又打了一些之前请假的说是无故矿工。期间我们吵了起来争执签合同和请假的问题。然后我 ...
//www.110.com/ask/question-10432014.html-了解详情
就转换销售岗位，要不就回总公司福建工作，不然就自动辞职！这个是不是属于变相的辞退，我们签订劳工合同上注明就是江西后勤工作，不存在销售，现在要销售我们都不同意 号更加不能无故辞退，如果辞退需要补偿双倍工资，就是6个月工资还有怀孕，生产，哺乳三期工资，是不是呀？而且我们公司有缴纳五险一金，我们被变相辞退， ...
//www.110.com/ask/question-5565807.html-了解详情
1996年到一公司工作至2009年4月，后该公司被另一公司承包租赁，原公司员工全部被现公司录用。现我所在公司突然将我辞退，我该怎么办？我能到法院起诉原公司， 社保基金或支付我相应费用由我自行缴纳吗？但据我所知，原公司所有员工1996至2008年没有纳入社保，都没办社保。另外我能起诉现公司无故辞退我吗？...
//www.110.com/ask/question-5067427.html-了解详情
我怀孕四个月，公司知情后百般找借口说我工作不积极，说辞退我两次，于10月9日通过微信通知我被辞退。第二天与老板电话沟通，他也表白辞退，并有电话录音。但是没有签订劳动合同，也不肯出具辞退我的书面报告。但是公司有交养老保险。我想问下，这样的情况怎么办，...
//www.110.com/ask/question-5027357.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务