经理说没有，这种情况我们该怎么确定厂是否已注消。3.公司把年终奖改为经济补偿金还扣税，这样合法吗？4.如果我不想去那个厂上班，可以要求公司赔偿吗？谢谢各位律师帮忙解答！...
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你好，我想咨询个事情，我因为违反公司驾驶员管理规章制度，现在公司领导叫我写辞职报告自动离职，但我又不想离职，并且违反制度也没达到要解除劳动合同的要求，现在一直僵持起的，人事处找我谈话了，说给我两个月工资的经济补偿（工资1年半以上），请问我还可以要求其他的吗...
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都将被视为甲方维持或者提高本合同约定条件续订劳动合同而乙方不同意续订，甲方可以依法终止本合同而无需支付任何经济补偿金。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 合同中关于续订的条款，这些条款让员工非常被动，请问这样规定可以吗？...
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同时也没有给我开辞退书。 3、失业期间，老板多次致电辱骂，还曾经发信息胁迫要求我深夜出去相见，并说如不出去会找我麻烦。 4、工作期间，老板经常要求加班（正常下班时间为18：00，通常加班到22:00左右），曾经还有通宵加班的情况，但我也经常有上班迟到的情况（一般迟到15分钟以内） 请问 ...
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派遣公司签合同，现在公司在2011年1月份和员工重新签合同，因那时我请假了不在公司，没有在合同上签字，同事就帮我代签了。现在我辞职了，可以要求公司给予经济补偿金吗？另外，失业保险今年1月份公司在县市之间进行了保险转移，还能够领取失业金吗？...
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合作，才让我们签这份合同的。现在公司要裁员，我是不是可以向公司要两种补偿： 1、要求9到12月的双倍工资； 2、要求经济补偿金，n+1....
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养老保险，但因A已经超过年龄，学校称不得办理，现如今，学校需辞退A,但没有理由，而今年，又有个养老保险可以参保了，符合年龄，刚好45岁，但学校又拒绝了！我想问的是， 第一:学校这样辞退，是否合法，可否要求经济补偿金？ 第二：可否要求赔偿在职期间的补缴社保费？ 望回复 ...
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公司08年11月份在大陆正式注册公司！请问： 1， 没有在大陆注册公司能不能要求经济补偿和申请劳动仲裁？？ 2， 11月份后公司注册好了以后好能不能 仲裁来要求支付双倍工资和缴纳各项保险以及加班费？？ 3， 如果注册后可以申请注册前的劳动仲裁的话，申请仲裁的有效期最长是多少？ 希望回答详细点，谢谢！！ ...
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的工资低于劳动合同上的工资。单位现在就是想让我自动辞职，但我是绝对不会自动辞职的。可以看出单位这是在变相裁员，现在对我是百般刁难啊！我现在都不知道该怎么办了？所以只好提出劳动仲裁要求解除劳动合同，希望这样能得到些经济补偿金，但我又怕如果我不去清扫组上班，单位会说我是矿工或自动 ...
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未给员工缴纳社保”为由来维权，但如果企业没申请社保登记，显示的是未缴纳，就可以进行劳动仲裁。目前社保没缴费，劳动仲裁让我们联系税务局去催缴，税务局只是做催缴和 ，只是多收滞纳金而已。我们现在的诉求就是想知晓合法途径让老板没有理由继续不缴费，同时如有必要，走被迫离职并要求经济补偿金。现在不知道要怎么维权...
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