不存在任何的隶属关系， 乙方不具有代表甲方的行使权利，其员工不是甲方的员工，甲方对乙方与乙方员工的劳动关系和行为不承担任何责任。 1-3、本合同受 好了的产品，甲方第一次合作提供给乙方串珠散件10000串，接货当天技术老师上门免费提供技术教程，核对好加工户的身份后，并退还之前交给公司的信誉保证押金， ...
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9万，五五分 ，B入股后，一直守店，到现在。A在B入股后，基本上不管店，但有请员工，只是到结账时候过来给员工发工资，和B分账。因为B入股就是看中A的技术，可A现在做别的事情，员工技术达不到，之前发生过争执，自从A不管店后，生意不好，今年马上又要交房租了，B由于 ...
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9万，五五分。B入股后，一直守店，到现在。A在B入股后，基本上不管店，但有请员工，只是到结账时候过来给员工发工资，和B分账，因为B入股就是看中A的技术，可A现在做别的事情，员工技术达不到，之前发生过争执，自从A不管店后，生意不好，今年马上又要交房租了，B由于 ...
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，其员工不是甲方的员工，甲方对乙方与乙方员工的劳动关系和行为不承担任何责任。 本合同受中华人民共和国的约束和保护。 第二条：合同的确定、费用 甲方向乙方授予组装技术，在未经甲方同意的情况下，乙方不得进行转让、传授他人和同行业，如经发现合同自动解除。 乙方与甲方商讨 ...
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与乙方员工的劳动关系和行为不承担任何责任。 1-3.本合同受中华人民共和国的约束和保护。 第二条：合同的确定、费用 2-1.甲方向乙方授予串珠技术， 自动解除. 2-2.乙方与甲方商讨后，工具及串珠的信誉保证金共计 元（含技术服务）。 2-3.乙方向甲方支付合同信誉保证金后,甲方免费提供工具及成品珍珠 ...
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我们公司是技术性很强的工种。现打算招收一些学员进行技术培训。因为培训这种技术，公司是要付出很大代价的。所以担心员工学会后又马上离职。即使员工不要工资离职，公司也是损失的。想问一下，有没有哪一种合法协议，是规定员工必须做满一年的。如学员在协议期内擅自离职，公司可追究其责任并索要赔偿的。...
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吗刚看过了此为竞业条款,补偿条款一般为就现行的《上海市劳动合同条例》来说缺乏对补偿的规定，如《宁波市企业技术秘密保护条例》规定，企业应当向被限制人支付补偿费，年补偿费不得低于该员工离职前一年的报酬总额的1/2。《珠海市企业技术秘密保护条例》规定，企业 ...
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存在任何的隶属关系， 乙方不具有代表甲方的行使权利，其员工不是甲方的员工，甲方对乙方与乙方员工的劳动关系和行为不承担任何责任。 1-3、本合同受 商讨后，同时自愿向甲方一次性交纳设备,工具及串珠的信誉保证押金共计 元（含技术服务）。 2-3、乙方向甲方支付合同信誉保证金后,甲方免费提供设备,工具及串珠 ...
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存在任何的隶属关系， 乙方不具有代表甲方的行使权利，其员工不是甲方的员工，甲方对乙方与乙方员工的劳动关系和行为不承担任何责任。1-3、本合同受 甲方商讨后，同时自愿向甲方一次性交纳设备,工具及串珠的信誉保证押金共计 元（含技术服务）。2-3、乙方向甲方支付合同信誉保证金后,甲方免费提供设备,工具及串珠 ...
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存在任何的隶属关系， 乙方不具有代表甲方的行使权利，其员工不是甲方的员工，甲方对乙方与乙方员工的劳动关系和行为不承担任何责任。 1-3、本合同受 商讨后，同时自愿向甲方一次性交纳设备,工具及串珠的信誉保证押金共计 元（含技术服务）。 2-3、乙方向甲方支付合同信誉保证金后,甲方免费提供设备,工具及串珠 ...
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