到现在这个公司上班，迄今没有签合同，没有缴纳社保公积金；现在生病了，需要住院。 期间是有给过我合同让我签字，但是合同有问题，我就拒绝了：合同上写的工资和实际 没有办法缴纳社保和公积金。 现在生病了，告诉我没交全是我自己的责任。 如果这时候提出离职，会有经济补偿吗？如果离职之后再去申请仲裁，还会受理吗？...
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合同是07年才正式开始的，那么问题来了既然是08年1月开的户那我同事为何06年4月就开始买社保了，我入职3个月就是正式员工了那为何07年才开始签正式合同呢，现在我想提出与公司解除劳动合同，公司该怎么给我经济补偿呢？...
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合同是07年才正式开始的，那么问题来了既然是08年1月开的户那我同事为何06年4月就开始买社保了，我入职3个月就是正式员工了那为何07年才开始签正式合同呢，现在我想提出与公司解除劳动合同，公司该怎么给我经济补偿呢？...
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您好，我想咨询一个问题：之前我离职后有享受领失业金，在领失业金的时候，我在另外一家公司工作了3个月，在这3个月中新公司并没有给我缴纳社保，理由是领失业金的时候我是挂在流动人口里，社保缴纳不进去。然而在我取消享受领失业金的待遇后，新公司应不应该就那3个月没缴纳社保对我进行补偿，是否有法律责任...
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新开一家企业，被公司调往石狮上班至今，2008年9月份晋江企业给我交了社保，2014年社保转来石狮企业至今，晋江与石狮的两家企业法人代表都不一致，负责管理的股东 ，但合同都没给员工，现因与该企业股东意见不合，企业将我辞退，请问我的劳动工龄该如何计算？应主张哪些补偿及赔偿？需要提供哪些证据材料？谢谢！...
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我想咨询一下有关劳动补偿的相关问题。我是2015年4月进入现在的公司，4.5.6三个月的试用期，7月份签定1年合同转正，并开始缴纳社保。2016年7月到期并续签半年合同，到2016年12月31日到期。公司不再续签，并已经口头通知。一共在公司工作1年8个月，请问，离职时我可以得到多少经济补偿？谢谢...
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您好，王律师。我想咨询您一下有关劳动补偿的相关问题。我是2015年4月进入现在的公司，4.5.6三个月的试用期，七月份签定一年合同转正，并开始缴纳社保。2016年7月续签半年合同，到12月31日到期。公司不在续签，并已经口头告知。一共在公司工作1年8个 ...
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离职补偿：律师您好，我在这个公司做了4年。现在因为地块问题停产了，公司让我自己离职，然后按工龄一年赔偿一个月工资，就是赔我4个月。我想问一下这样 现在一直在领基本工资，没有提成绩效工资。 公司情况：公司本来有100多人，停产后就让员工自己辞职，然后按工龄一年补偿一个月。只帮员工购买社保，没有买公积金。...
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我于2007年在一单位上班，单位2011年交的社保，9月份与单位解除合同，社保单打出来缴费年限是5年4个月，2016年06月请假一个月，到社保局领失业金时，社保局说 6月，7月断交2个月的社保，无法提取失业金，我从工资单上发现7月份社保扣了，请问社保局的失业金是不是拿不会来了？我能不能从单位拿到补偿....
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您好，请问我们在一个工厂做了十几年，放帮我们买社保，中间走了两年又回来做了几年了，我的问题是还能要求补偿之前十几年的补偿吗...
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