三、到统筹地区以外就医的交通食宿费 经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位 由所在单位按照统筹地区上年度职工月平均工资的70%的标准向工伤职工支付护理费。 六、一次性伤残补助金(本人9个月工资) 七、一次性医疗补助金(本人12个月工资， ...
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标准。参照1996年国家技术监督局颁布的《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》(以下简称“工伤标准”)，刑法第二百三十四条第二款规定的“严重残疾”是指下列情形之一 以故意杀人罪或者故意伤害罪定罪处罚。 一、国家工作人员非法拘禁、暴力致人伤残，从重。(《刑法》第二百三十八条) 二、司法人员刑讯逼供致人伤残 ...
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三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资， 经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金 ...
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国家劳动法规定为乙方缴纳社会保险导致乙方无法享受《工伤保险条例》第三十五条中《职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位。一 。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；三、工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险 ...
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职工因工致残被鉴定为7-10级伤残的，享受以下待遇： （1）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：7级伤残为12个月的本人工资，8级伤残 ：7级16个月，8级14个月，9级12个月，10级10个月；一次性伤残就业补助金的具体标准为：7级25个月，8级20个月，9级15个月，10级10个 ...
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五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资 那么受伤职工还是可以在得到保险公司赔偿的情况下，再要求用人单位制服一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的吗？如果不是，那么这两款该如何解释？ 谢谢大家！ ...
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低于实际工资工伤待遇标准及相应赔偿如何确定，我己鉴定伤残等级为四级。 本人受伤前年平均工资为5813元，鉴定伤残后每月工伤保险基金给开的伤残津贴为 ？ 如果由工作单位来赔偿的话，应当赔偿我哪些方面的赔偿，应当赔偿多少金额。 要求公司赔偿工伤保险待遇不足部分是否可以执行按剩余寿命年来一次性补偿实际工资与 ...
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，其他工伤待遇无一享受。2000年厂破产时有关部门，组织了一次工伤鉴定〔七级〕破产后个人档案有关纪录全部丢失。2011年10月有关部门又组织了一次工伤鉴定 有关规定：〔职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为１２个月的本人工资 ...
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部门无法找到肇事人，根据上述法律规定，我与我的老板宇承建筑公司开始了漫长的工伤赔付官司。 先是艰难的协商。因与公司未签劳动合同，但存在事实劳动关系， 日，我接到通知，与市人民法院工作人员一道持合同到成都鉴定。奇怪的事情又出现了，鉴定中心笔迹鉴定收费标准明码标价2200元/项，中心工作人员却开口向我要价 ...
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条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为１６个月的 该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 还有那些比如生活上 必要 ...
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