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您好!我想咨询一下,我是2009年8月23日入职2015年2月28日离职,在职期间公司每年都会发放年终,2014年年终2015年3月中旬才发,其它员工都有,唯独我没有,请问我该享有吗?...
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4、全年事假、病假、迟到统计结果纳入季度或年终考核相应扣减奖金。事假不发工资。当月事假3天以上,公司承担社保部分由个人承担。 5、试用期员工不 一次扣30元。 七、加班、调休 连续加班应办理加班申请手续,经公司同意可发放工资或予以调休。(公司有重大活动加班不予调休) 八、考勤、考核 员工劳动纪律 ...
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公司已经把工资跟年终发放给我了,我现在想提交辞职信准备一个月后离职,但是现在公司要我把1月份发钱(1月份工资和年终)都还给公司后才让我离职 觉得我不能接受。 现在公司说不想被扣钱也行,那就暂时别离职,具体能够让我离职时间他们也不跟我说 我现在该怎么办?现在是工资已经发给我了,让我退还,但是我都 ...
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我女朋友在设计单位工作半年,要发年终了,按照单位规定计算结果是3万块,可是因为他们单位去年有个研究生干了半年拿了年终就辞职了,所以经理怕再出现这样情况就扣掉了大部分钱,只给了几千,请问他这样做合理吗,应该怎么解决?如果合同里没有写明奖金发放形式,只是应聘时口头保证,那我该怎么办?...
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需应付环保局,安检局检查为我办理压力容器证,起吊行车证等.我与2011年1月初提出辞职并附带一份书面报告得到公司同意后2011年1月31号干满辞职,但在发放工资与年终时候别的同事拿全额工资与年终,而我只拿到了一半,我向公司提出异议,公司回答为我办理了相关证件 ...
//www.110.com/ask/question-349087.html-了解详情
需应付环保局,安检局检查为我办理压力容器证,起吊行车证等.我与2011年1月初提出辞职并附带一份书面报告得到公司同意后2011年1月31号干满辞职,但在发放工资与年终时候别的同事拿全额工资与年终,而我只拿到了一半,我向公司提出异议,公司回答为我办理了相关证件 ...
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请问怀孕时候休了53天病假158 天产假,单位没有发放年终给我正常么?...
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年度绩效奖金。劳动合同中未写明年度绩效奖金,录用通知中也无年终。但是员工手册上有标明每年农历年前最后一次发薪时发放上一年度年终绩效奖金。目前已经进行了仲裁,等待开庭,这样情况,仲裁是否可以胜诉?已经申请仲裁了,目前已经到了准备开庭阶段,想问下专业 ...
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请假后离职,公司以本月没有出勤为由要求我承担本月社保 这样合理么?公司每月从工资里划扣50元互助金(也没明说这50元用来做什么),合同显示离职会退回,另外公司年前发了1080元年终,年后也就是本月15号将发放剩下一部分(1080元)现在跟公司协商,年终不要,互助 ...
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你好,我想咨询你关于我现在想辞职问题,我在贵公司担任工段长已经6年了,每年年底都有不同年终,现在由于工作方面做不愉快,我想辞职,不知道我能不能要求单位给我发放一定年终?...
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