想咨询一下，我已与现单位连续签过五次固定期限劳动合同，去年的合同今年8月15号到期。现在单位在没有任何合理理由的情况下，说不再续签。我应该怎么争取自己的权益呢？第一，是否可以要求单位跟我签无固定期限劳动合同；第二，我应该申请什么样的经济补偿呢？万分感谢...
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本人与2014.6进厂,8月份签订固定期限劳动合同。一直到2014.8签订无固定期限劳动合同到现在。11月份公司内部招聘，子公司要求与原单位解除劳动关系，到现单位签订劳动关系。请问有没有补偿！谢谢...
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与A公司签署了无固定期限劳动合同，劳动合同对工作地点的规定为：上海和无锡。员工在实际工作中，工作地以上海为主，忙的时候才去无锡工作。去无锡，主 同一老板，但完全无关系的二家企业）处理业务，员工也未与B公司签署劳动合同，A公司也无员工外派资质。现在老板要求员工全天去无锡工作，无需在上海上班。但员工家安在 ...
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我原先和扬州金陵钢结构工程有限公司签过四分分份固定期限劳动合同，实际服务处所是江苏金陵船厂，续签合同是可否要求和江苏金陵船厂签无固定期限劳动合同？...
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公司三年后一直未签订劳动合同， 也没有未签订无固定期限劳动合同有没有什么样的法律法规了 在公司三年后一直未签订劳动合同， 未签订劳动合同二年后有没有什么样的法律法规了，申请仲裁说超过了仲裁有效期，还可以要求双倍工资吗？...
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我与公司在2011年11月30日续签了劳动合同，合同期三年，但续签后劳动合同一直没有给到我的手里，现在单位要裁员要把我裁掉，请问我这种情况能算按无固定期劳动合同算吗？如果属无固定期合同，请问会怎样赔偿？谢谢...
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已在单位工作六年多，从2009年起签订了两次固定期限劳动合同，之后未在签合同，是否可以单位未签无固定期限劳动合同为由要求二倍工资赔偿？...
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我所在单位已经和我签过两次合同，第二次合同过期后至今未签新的合同，已有五个月了，期间签过一个无固定期合同续签意向书，可现在第三次合同单位没有和我签无固定期限的合同，而是让我签有期限的合同，我决定拒绝签署，想辞职，是否可以获得赔偿金，大概是怎样计算...
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我在甲公司签了两次分别是1年和3年的劳动合同,后一个合同到期后双方都忘记了续签合同. 我在甲公司已工作11年. 后被甲公司调往合营的乙公司工作,与乙公司签了劳动合同.现在乙公司经营失败破产, 我能否以我与甲公司存在事实上的无固定期限劳动合动要求回甲公司工作吗？...
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劳动合同到期了、公司说我已经签过三次了、已经是无固定期限劳动合同了不需要再续签了、现在都过去五个月了公司要搬迁、又要和我签劳动合同、请问我是否应该和公司签、我准备在去继续上班 、不签会有补偿吗？...
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