因我的领导为人有些问题，以至于我的发展受到了阻碍，我申请了待岗，但公司有规定，待岗后15天内自己如没找到合适的岗位就将与员工解除劳动合同，（我 不好听点，人力不干这些，那人力部门是不是就可以回家了）我合同期是8月份，如果公司真的与我解除合同，我是否可以要求补偿，如果有的话，请问都有哪些具体的补偿？谢谢 ...
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工作，现在合同期10年6/30未到，C单位要求要和我解除劳动关系，原因是岗位没有了，请问他们应该如何赔偿我？ 没和我签劳动合同，是否可以得到补偿？ 07年1月15到1月30的工资当时他们也没有给我，我现在要求赔偿可以吗？如何赔偿？单位说我没和劳务公司签合同的5个半月里,事实 ...
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深圳公司每月22号发工资，我是否可以被迫解除劳动合同...
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公司放假只发低保，是否可以申请解除劳动合同，并补偿...
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公司以我违反劳动纪律为由要解除我的劳动合同 我是否可以要求补偿...
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租房公司与原房主合同解除，要求搬出去换房，但是我不想换，是否可以投诉二房东违约，要求赔偿...
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公司与我签订解除劳动合同补偿协议后，发现自己怀孕了，是否可以要求撤销或者要求补偿...
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现在疫情算不算不可抗力因素，公司无法正常运作。是否可以和物业解除租赁合同。并且退还押金...
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