劳务用工，每天工作6小时30分钟，因每天工作未满8小时，所以只签订临时劳务协议。 1、聘用时间:从2020年 12月1日起至202年11月3。日止 个月的培训期所发工资费用，若企业效益不好或无法抗拒的因素出现亏损，本协议终止或解聘。5、奖金制度:奖金实行按劳分配、多劳多得的原则。奖金主要是完成基本任务 ...
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里的都是霸王条款，没有一项是维护消费者权益的。而且疫情是属于不可抗力因素，协议里并没有写明，遇到这种情况是怎么退费的，我没有上课，健身房也没有开课 公司批准后按总金额的15%收取转让手续费，转让课程不可再次转让 4.私教课程一经购买，不得单方提出终止，私教课程在有效期内，会员（私教学员）要求提前终止私 ...
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需要支付巨额违约金，大约为一年年薪，这样规定的违约金是否太高？多少合适？具体协议如下 甲乙双方根据国家有关法律法规，本着平等自愿和诚信的原则，经双方平等协商 户口。 六、 若在乙方被派往产业基地前，甲方提出解除或终止劳动合同的，甲方将不再追索本协议约定的违约责任，其余事项按双方签订的劳动合同处理。若在 ...
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需要支付巨额违约金，大约为一年年薪，这样规定的违约金是否太高？多少合适？具体协议如下 甲乙双方根据国家有关法律法规，本着平等自愿和诚信的原则，经双方平等协商 户口。 六、 若在乙方被派往产业基地前，甲方提出解除或终止劳动合同的，甲方将不再追索本协议约定的违约责任，其余事项按双方签订的劳动合同处理。若在 ...
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年(2018年至2021年)，第一年为试用期；3.合同有附加条款，声明原签订培养协议同时有效。4.若服务期未满，需赔偿培训费及全部生活补助金，另外培养 要赔付？ 2.事业编制聘用合同附加的培养协议是否有效？哪些部分有效？ 3.培养协议的终止时间为2022年，而培养协议终止时间为2021年，以哪个为准？ ...
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、权、利，确保双方友好合作、利益共赢，经平等协商，就合作事项达成如下协议，双方共同遵守。 一、双方合作的目的 甲乙双方本着互利互惠、优势互补的原则， 合同期满，且双方未做续签。 （三）如遇不可抗力原因，致使合同无法执行时本协议终止。 五、费用 （一）承接物业项目阶段的前期费用 对物业合作项目承接的前期 ...
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） 但在即将与卖方签订正式购房合同前夕发现，该 抵债房可能存在购房风险，故要求终止购房。即 未能与卖方达成购买合意。且委托合同期限已过 。 我方认为，按合同约定 按本合同第三条规 定的时间被其所需款项，视为甲方违约，委托费 不退，本协议终止。 5、委托期限：2015年12月9日~2015年12月16日...
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） 但在即将与卖方签订正式购房合同前夕发现，该 抵债房可能存在购房风险，故要求终止购房。即 未能与卖方达成购买合意。且委托合同期限已过 。 我方认为，按合同约定 按本合同第三条规 定的时间被其所需款项，视为甲方违约，委托费 不退，本协议终止。 5、委托期限：2015年12月9日~2015年12月16日...
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合法权益，经双方平等协商，同意在签订劳动合同书的同时，自愿签订和共同遵守本补充协议。 一、工资 1、生产人员工资采取按产量计件方式。甲方根据乙方每月所完成的 ，调整乙方工作岗位及劳动报酬。乙方如不同意的，甲乙双方签订的劳动合同自然终止，双方不承担违约及经济补偿、赔偿责任。 三、劳动合同的解除和终止 1 ...
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留在甲方工作满2年。 六、违约责任： 1.在培训期内，乙方自行提出终止培训协议或者解除劳动合同的，乙方应向甲方返还甲方为培训支付的工资及其它费用 ，赔偿费用扣除后的工资余额不低于东莞市最低工资标准。 2.培训期结束后，未达到协议约定的工作年限，乙方需要按照比例部分赔偿甲方培训期间支付的工资及其它费用： ...
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