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节假日加班,请问这个情况如果申请劳动仲裁,公司应给多少经济补偿。其中劳动合同里有一条: 劳动合同的履行、变更、解除和终止 依据《中华人民共和国劳动合同法》第二十九条至五十条相关规定执行,请问此规定影响这个情况的维权吗? 然后就是公司现在都没给辞退证明或者开除证明的,昨天就要不上班 ...
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劳动合同。由于想考虑下,就拖到了6月初,这个星期,公司说不协商解除劳动合同了。但现在想跟公司协商解除。怎么办。 当时通知时签了《解除劳动合同通知书》,上面 十六)条的规定和企业(空白)的规定,决定自(日期空白)起,解除你的劳动合同关系,经济补偿金为下列第(二)种情况。 (一)无经济补偿 (二)经济 ...
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2005年进入此公司工作至今,新劳动法后已经签了两次合同本次劳动合同2011年4月到期,现在是哺乳期内,哺乳期6月到期。 请问的合同期4月到期,如果公司终止劳动合同,将要赔偿多少个月呢? 如果4月没有终止劳动合同,延长到6月,那么 ...
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一年一签,2010年7月10日合同到期后,公司现未签订合同公司也未出具合同到期后终止合同的书面文本,请问如果公司解聘,该如何赔偿?是从2005年 7月11日算,还是从2008年1月1日算起?如果现在又不提出解聘,又不续签合同继续在公司工作的话,等工作几个月话,如果通知解聘, ...
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公司是不是需要提前30天通知续签或者终止合同? 3、如果公司现在通知不续签,是否需要给赔偿? 谢谢几位律师的意见不一样呀?谁的是对的呢?能否说明依据哪条法律条文? 按照高峰李军律师的意见,如果公司提前30天通知不续签合同,是否也赔偿1个半月工资?...
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我们公司终止劳动合同,员工试行手册规定上一年度12月31日地职的员工可以享有公司发的年终奖,现在公司以马上变更员工手册为由,即将改成发放日在职的员工享有年终奖(发放日是每年3月15日),能要求公司支付2014年度的年终奖吗?...
//www.110.com/ask/question-3161654.html-了解详情
公司签订出国劳务劳动合同8个月了,签证还没办下来,合同上写明六个月之内就能出国,不能的话可以全额退款,到现在还没有办下来,就不想去了, 上当时也没说明,现在很纠结。。。请好心的律师教一下该怎么办?是等着他们退钱还是自己做一些努力?该怎么做现在要求终止合同退钱不要写份协议什么的,说明合同终止...
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毕业后在某公司工作了3个月,期间没有签订任何劳动合同公司承诺3个月后签转正合同。这3个月期间,加班时间就有接近300小时。但是3个月过去了,项目完成了,而且为公司创造了不错的收益。但是公司却不签订合同,并且终止劳动关系。现在还有公司的工卡,并有一个月的工资单可以证明 ...
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是名派遣工,工作六年派遣公司两年我们签一次合同,今年第四次签的合同是到17年到期,现在用人单位和我们终止合同,并拒绝经济补偿,请问他们合法吗?我们能有什么补偿...
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400元的实习补贴 乙方须在甲方单位服务五年以上(含五年)乙方不满五年终止劳动合同的 应退回甲方支付的安家费和实习补贴 本协议甲乙双方签订劳动合同具有 在没有同意之后领导就百般推脱不给办理解除劳动手续 现在的问题是此单位单方面解除合同停止发放工资也停止给缴纳一切国家规定的劳动保障 他还有资格让 ...
//www.110.com/ask/question-2170024.html-了解详情
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