(注:如超过1小时未完成任乙方务将赔偿甲方双倍违约金)(注:第一次禁止参与日结,因为公司对你的打字速度还不了解,准确率不清楚) 3、工作月结 稿件后剩余的50%工资公司会支付到乙方注册时填写的银行账号。 5、薪资结算以甲方编辑部审核出乙方录入的正确文字量为基数,凡错误的录入的字数不计算薪资之内,要 ...
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字以上的工作量,同 时必须签订2个月以上的合同(注:如超过1小时未完成任务乙方将赔偿甲方双倍违约金)(注:第一次禁止参 与日结,因为公司 工作时间每满一年, 发给相当一个月工资的经济补偿金。(经济补偿金的工资计算数为乙方被解除(兼职聘用合同)的上一年月平均 工资)。 5、(兼职聘用合同)履行期间, ...
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注:如超过1小时未完成任乙方务将赔偿甲方双倍违约金)(注:第一次禁止参与日结,因为公司对你的打字速度还不了解,准确率不清楚) 3、工作 。工作时间每满一年,发给相当一个月工资的经济补偿金。(经济补偿金的工资计算数为乙方被解除(兼职聘用合同)的上一年月平均工资)。 5、(兼职聘用合同)履行期间,乙方 ...
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:如超过1小时未完成任乙方务将赔偿甲方双倍违约金)(注:新手第一个月禁止参与日结,因为公司对你的打字速度还不了解,准确率不清楚) 2、 。工作时间每满一年,发给相当一个月工资的经济补偿金。(经济补偿金的工资计算数为乙方被解除(兼职聘用合同)的上一年月平均工资)。 5、(兼职聘用合同)履行期间,乙方 ...
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注:如超过1小时未完成任乙方务将赔偿甲方双倍违约金)(注:第一次禁止参与日结,因为公司对你的打字速度还不了解,准确率不清楚) 3、工作 。工作时间每满一年,发给相当一个月工资的经济补偿金。(经济补偿金的工资计算数为乙方被解除(兼职聘用合同)的上一年月平均工资)。 5、(兼职聘用合同)履行期间,乙方 ...
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(注:如超过1小时未完成任乙方务将赔偿甲方双倍违约金)(注:第一 次禁止参与日结,因为公司对你的打字速度还不了解,准确率不清楚) 3、工作月结 时支付50%工资给乙方, 乙方再开始工作任务,完成稿件后全部付清。 5、薪资结算以甲方审核出乙方录入的正确文字量为基数,凡错误的录入的字数不计算薪资之内, ...
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(注:如超过1小时未完成任乙方务将赔偿甲方双倍违约金)(注:第一次禁止参与日结,因为公司对你的打字速度还不了解,准确率不清楚) 3、工作月结 稿件后剩余的50%工资公司会支付到乙方提供时填写的银行账号。 5、薪资结算以甲方编辑部审核出乙方录入的正确文字量为基数,凡错误的录入的字数不计算薪资之内,要 ...
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(注:如超过1小时未完成任乙方务将赔偿甲方双倍违约金)(注:第一次禁止参与日结,因为公司对你的打字速度还不了解,准确率不清楚) 3、工作月结 时支付50%工资给乙方,乙方再开始工作任务,完成稿件后全部付清。 5、薪资结算以甲方审核出乙方录入的正确文字量为基数,凡错误的录入的字数不计算薪资之内, ...
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注:如超过1小时未完成任乙方务将赔偿甲方双倍违约金)(注:第一次禁止参与日结,因为公司对你的打字速度还不了解,准确率不清楚) 3、工作 。工作时间每满一年,发给相当一个月工资的经济补偿金。(经济补偿金的工资计算数为乙方被解除(兼职聘用合同)的上一年月平均工资)。 5、(兼职聘用合同)履行期间,乙方 ...
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:如超过1小时未完成任乙方务将赔偿甲方双倍违约金)(注:第一次禁止参与日结,因为公司对你的打字速度还不了解,准确率不清楚) 3、工作 工作时间每满一年,发给相当一个月工资的经济补偿金。(经济补偿金的工资计算数为乙方被解除(兼职聘用合同)的上一年月平均工资)。 5、(兼职聘用合同)履行期间, ...
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