国有资产改制企业可以违反《公司法》的规定仅有几名权威高层就可随意对涉及员工根本利益的重大问题进行决策吗？比如在同一劳动用工合同期内由总经理提议召集 等劳动用工体制及薪酬待遇诸多员工根本利益的重大问题随意决策吗？请问其劳动用工管理体制有无时效性、权威性？三年一个合同期内犹如儿戏一样因人而异多次变更不说， ...
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企业改制后成立我有限公司，经营15年了，有个人股东和法人股东，成立时原单位为法人股东（集体企业），后变更为市主管局法人股东（集体企业），现在经市政府同意归国资管理，这样是否妥当，国有资产管理对今后管理手续会很麻烦的？...
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私人企业被公安机关查封，【年产值一个亿】在没有任何程序和任命的情况下让国家公务员管理此企业，现一审法院已作判决未对此企业做没收的结论。监察局查账说浪费国有资产4万。对管理此企业的公务员给行政处分合法吗？...
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我们是一家纯国有股份的股份制企业，上级单位是中央储备粮公司总公司许昌分公司 持有股份51%，鄢陵县国资委持有股份49%。现在董事长苏某某，总经理张某某长期不参与公司管理，有意使公司破产和国有资产流失。请问他们犯有什么罪责？...
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我们是一家纯国有股份的股份制企业，上级单位是中央储备粮公司总公司许昌分公司 持有股份51%，鄢陵县国资委持有股份49%。现在董事长苏小强，总经理张会民长期不参与公司管理，有意使公司破产和国有资产流失。请问他们犯有什么罪责？...
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了协议签约了合同，在工作中我严格执行合同，科室内民主制定工作责任制，严格的管理，所以第一年我们盈利了，每月向医院按时交纳管理费每月800元（由张超来 ，并对下岗职工创业的给予资金扶持，下岗不矢志，自强自立，自主择业。 ④防止将国有企业一“卖”了之，将职工推向社会。 你们如果确实是按文件精神落实的，那么 ...
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了协议签约了合同，在工作中我严格执行合同，科室内民主制定工作责任制，严格的管理，所以第一年我们盈利了，每月向医院按时交纳管理费每月800元（由张超来 ，并对下岗职工创业的给予资金扶持，下岗不矢志，自强自立，自主择业。 ④防止将国有企业一“卖”了之，将职工推向社会。 你们如果确实是按文件精神落实的，那么 ...
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一家国有企业按照人才引进的职工，按协议可以奖励相关人才一套住房，请问这样是否符合国有资产管理相关规定。...
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仓库周围征地6.78亩，当时每亩含青苗费1548元、当时做仓库国家投资2.1万元、签署协议后交国家使用、粮食单位解体后，村书记先是租别人养鸡、2009年县国有粮食企业资产经营管理中心不公开、不公示、不通过村任何人就卖了，他们这样把集体资产卖了合法吗？...
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我们是烟草公司国有企业正式员工，2001年企业零资产改制为股份制(职工身份未置换），2007年国家要求未纳入行业的联销公司必须归行业管理（上划），我们共有正式职工64名，但只能上划36人，公司按工龄排序，即工作年限长的就上划，工作时间短 ...
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