%赔偿了吗？ 2 我这个离职补偿金怎么算？ 离职2年有2个月的补偿，按照之前连续12月平均工资来算，春节放假一个月没得工资，而春节前一次性发了2月工资， 呢？实在看不惯了。 这边的劳动局不是那么靠谱，之前有个工作10年的老员工，因为公司的原因，离职了公司扣着他的工资不发，最好闹上劳动局，那员工还补偿 ...
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工商、银行办理增资事项，还要进行5月份的帐务处理，连续工作三个星期到30日，31日我突然病倒，眩晕起不来床，就这样生病一个月不能再给他工作了，他一直 我工资。真是把我气疯了，我到他公司认认真真的工作，周末不休息连续上班，我是会计师，在国营大企业工作20多年，管辖6、7个子分公司，老板竞这样红口白牙胡说 ...
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已经干满5年了，12年上半年的时候因为公司改名，结束了原有合同，重新前了一份新合同，同时有一份补充协议，说明两家公司工龄连续计算，现在合同就差几天就 几个错别字，是要求赔偿6个月的工资，另外公司一直都没有提出任何有关合同的事情，现在合同就差几天到期了，能不能到期的哪一个要求公司移交工作内容，并要求公司 ...
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A公司里面工作。人事档案转移后，在B公司里连续签署了两次有期限的劳动合同，每次签署2年，直至2011年才给本人签署了无固定期限的劳动合同。于2014年始才 B公司进行三倍清算给 人。 5、本人辞职后，如不在A、B公司工作了，是否可以向那一个公司要求 其经济赔偿？ 6、本人有资料可以证明本人一直在A公司 ...
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在上海设有办事处。我在该上海办事处办公，期间06年6月至09年5月，一直没有给我们缴纳社会保险。 09年3月上海成立了营销公司，我也调任到总部工作，5月开始正常 12日-5月12日） 5月11日，去医院复诊，建议继续休息，继而又开了一个月的病假单（5月11日-6月11日），5月14日先和公司领导发短信 ...
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年跟派遣公司签的合同，工龄是22年，今年公司要混改，谁要裁员，正式工裁不掉，要裁掉派遣工，补偿方案是，一年工龄补一个月工资，这个样刚22个月工资，也 ，说按照去年6月到今年6月的实发工资来平均，那样有点太低了，我都平均不上1000元每月，这种补偿标准合法吗？我在单位连续工作了22年，最后只能得到2万多 ...
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为股份公司 职工安置补偿 一，在职人员 置换身份经济补偿金按工作年限，每满一年发给本人一个月工资，职工安置办法：由新公司全员接收，拟定为每人每月4500元，以4500元 月1日后退休职工9人，按改制当月事企差数额连续计提到本人75周岁剩余月数，一性发放几十年的事企差。除以上外还有更改身份补偿：2008 ...
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——次日08:00.但因每月休息时间只有4天，安排到值班那天必定至少是连续24小时在单位工作，有时甚至连续30多个小时。5月17号，妈妈上白班，晚上接着值 。医疗费用已经将就6万元。对于家里经济状况，是一个相当沉重的负担，大部分是向亲戚借来的。后续还有一系列的恢复治疗。 在手术前曾找过公司，但公司一直 ...
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我们105人，是在大庆头台油田开发有限责任公司（以下简称头台公司）连续工作十年以上的合同制员工。2008年1月1日《劳动合同法》颁布实施后，我们与头 重视和彻查，维护我国法律的公平与公正，制止肇源县人民法院的这种恶劣行为。尽快给我们一个结果，还我们一个公道！让我们早日地回到工作岗位，养家糊口！ 此致！...
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我们105人，是在大庆头台油田开发有限责任公司（以下简称头台公司）连续工作十年以上的合同制员工。2008年1月1日《劳动合同法》颁布实施后，我们与头 重视和彻查，维护我国法律的公平与公正，制止肇源县人民法院的这种恶劣行为。尽快给我们一个结果，还我们一个公道！让我们早日地回到工作岗位，养家糊口！ 此致！...
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