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我是一名12届的应届毕业生,现在还在学校。之前与一个单位签了就业协议,由于个人原因,我与单位解除就业协议,但是学校却拖延着不受理我的解约申请,非要让我等到9月1号以后再办理。不给我新的就业协议。我该怎么办?这样是不是等于让我晚就业一年?还有请问毕业生签的就业协议到底有什么作用啊?...
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我是2011年的本科毕业生,在学校时与一家国营单位签订了就业协议,毕业后派遣证及户口均迁移至该公司,但是我没有去报到,也向该公司提交了解除协议的申请。但是已经四个月过去了,公司依旧没有给我答复。最近一次询问的结果是:我超过三个月没有报道,就业 ...
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我是11年毕业生,实习期间与公司签订了就业协议,最后也交与了学校。但是现在换工作,现单位要求有就业协议书,该怎么办?毕业后还能把原来的就业协议解除吗?能不能换发新的《就业协议书》 ?...
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公司组织的体检(体检参照《公 务员录用体检通用标准》之规定执行),体检不合格者,《毕业生就业协议》自体检结果确定之日起终止。 3、《毕业生就业协议》自签订之日起生效,有效期至毕业生与用人单位签订劳动合同之时止。在此期间,毕 业生提出解除协议,需徥8...
//www.110.com/ask/question-123987.html-了解详情
故意的,却说我的失眠等不适应是一面之词,没有医疗发票,我需要赔偿补充协议中的5000元吗。 补充协议中简要内容如下:1.体检合格 2公司宣传材料和我的自荐资料作为附件 3材料失实,对方可以解除就业协议 4双方全面履行协议,违约赔偿5000 5发生争议,可协商可诉讼 6本协议为附件,有 ...
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我与一家医院签署了就业协议,后考取公务员,由于准备面试,还未入职报到,现医院要求我单方面解除就业协议协议未约定违约金数额),如果一月要求违约金,数额多少...
//www.110.com/ask/question-1106109.html-了解详情
我是10年的应届毕业生,在没毕业时和一个用人单位签订了就业协议,在毕业之后如期的到单位报到,并且上交了报到证,之后给用人单位签订了劳动合同,劳动合同 档案调出来,交到新单位的时候跟他们签订合同时,他们发现我的档案里缺少报到证。也没有劳动合同或者解除劳动合同的证明。他们告我我要我改签就有协议,否则会影响 ...
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和自己公司任用我们一样,我们自己在培训处吃住,一周后让面试然后签一个培训就业协议,告诉我们参加公司一个月的培训不交学费,从每个月的工资里扣,每月730 ,连扣22个月,我们对这种模式不了解,还认为是公司和我们签的培训费还款协议,签完才知道是一个第三方的金融投资公司—大连普惠众信财富投资管理有限公司,这 ...
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老师您好,请问:我在2012.11与一家公司签订就业协议,现在有一个出国留学的机会,想放弃该工作出国留学(学校录取通知书还没有),便与公司解除就业协议,但公司要求支付违约金3000。在签订就业协议中有一条补充条款:“甲乙双方就乙方由于参加国家就业项目、应征入伍、升学( ...
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通知我去履行解除协议的手续,但是我没交违约金,公司没有开具解除协议声明,也就是没解除协议,但是公司方面的意思是我既然说了解约,公司给我发了解约通知,就要履行解约手续。我想不解约,继续履行协议,公司不同意,问题是,我想不交违约金,不解约,公司不同意有没有法律依据?...
//www.110.com/ask/question-38048.html-了解详情
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