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:彭国华 乙方:郭* 甲方因工作需要,聘用乙方为杭州享创电子商务有限公司总经理助理,双方经友好协商,达成以下协议: 1、 聘期两年,从2016年1 安排或是犯错误或经济问题的,甲方不予发放额外补贴; 4、 工作内容:协助总经理处理日常事务,包括整理保管客户资料、合同、整理办公室、统计业绩、帮忙算工资 ...
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应聘了一家公司的总经理助理总经理办公室不在公司,所以我不知道公司地址,面试完了第二天直接上班没有签合同,26号入职到第三个月10号都不给工资, 董事长,董事长说他不懂,然后经理知道后发飙,说不给工资,我怎么办?还有一个问题是总经理在外地出差网银没钱叫我帮他买700块的东西,所以没有写欠条,现在他也不 ...
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甲于2003年到乙公司任营业部总经理助理,2011与总经理产生矛盾。总经理捏造证据,诬陷甲旷工。乙公司单方面解除与甲的劳动关系,但没有通知工会。现甲向乙公司要求经济赔偿,乙公司主张2008年1月1日之后开始计算经济赔偿金,而甲认为应该从2003年开始计算经济赔偿金。请问谁的主张正确。...
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,公司把设计部,招商部,安装部,人事部的人全部解散了,就剩下拓展部。南京公司就剩下4个人,总经理总经理助理,我,另外一个拓展员。公司把设计交给其他公司的人做,招商总经理自己招商。因为我是拓展部主管,而合肥需要开发新公司,开拓合肥市场,我被调到了合肥。合肥就一个 ...
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本人于2012.2.28入职,公司性质为港澳台独资有限公司。从事华南区总经理助理一职。2012年12.16日总经理调回台湾公司,12.21日下午3:00我接到公司的口头辞退通知。理由为公司运营不好业绩差,总经理职位取消,因此要辞退我。公司要求我自己申请离职。因其不愿意支付经济赔偿,后 ...
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代理人:孔凡华,该公司法律顾问。 被告:山西省金属材料总公司,住所地:太原市长风街31号。 法定代表人:马宏良,该公司总经理。 委托代理人:侯翠蓉,该公司总经理助理。 委托代理人:胡晓勇,山西和胜律师事务所律师。 原告鞍山钢铁集团公司(以下简称鞍钢集团公司)诉被告山西省金属材料总公司(以下简称山西 ...
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95%的单价向供应商A采购公司所需的部门生产必需品。 同年采购主管甲、公司总经理总经理助理对供应商A进行现场确认,认定为供应商A为合格供应商。 2010年公司采购主管 比2009年的单价低外,其他物品都不同程度地进行了降价。其中7月降价是总经理要求的,但是公司有3个月进行一次CD的规则,故5月降后新 ...
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我是公司的总经理助理,在九月份在行政部经理要求离职情况下(移交期一个月,实际有两个多月),总经理临时授意我帮助行政部办理相关事务,行政部经理手上正在处理一件公司事务,前期借款3万,未领用,事情未 ...
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打工的一名大学生,今年4月份,我进入西宁市一家民营公司工作,今年10月24号,总经理找我谈话,通知我,不用上班了,在此之前,我与公司未签订任何劳动合同 但公司未给我发放工资()理由为我牵涉公司核心技术操作问题(在公司,我任职总经理助理,除职责外,我还负责操作公司技术平台)先发一部分工资,等公司其他人对 ...
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2016年3月,经朋友(梁丹妮)介绍到白城宏越路桥有限责任公司任总经理助理职务,同年5月,梁丹妮以公司资金周转为由向我借了10万元,承诺一个月归还 借条,明确按二分利息计算债务。此后,我屡次追根钱款,梁丹妮都以公司借用(法人总经理王润胜)为由拖欠还款。2018年经我和梁丹妮协调我在白城宏越路桥有限责任 ...
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