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你好,我的工资被无故连了两个月,第一个月工资的百分之十,第二个月被工资的接近百分之二十,我该怎么维护自己的利益...
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你好,我想问一下工厂里什么情况会工人工资?工人工资一个月被六百,厂里的解释是做出的产品有品质问题,不论大小,一次两百,有的一月被一千,这样做是合理的吗?...
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矿工一天三倍工资合法吗?离职前的最后一个月没有说明休假批准了,但是最后算工资不仅了满勤还要休假当天工资合法吗?咨询一下各位律师们,帮帮忙,谢谢谢谢 ...
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你好 我是派遣公司介绍的在厂上班,之前问好不用什么工资.就工价低,现在结工资他说每天上班要1.5小时 然后另外30小时,还要300介绍费,合计起来都1500了,如果是学生说好的14 会变成9块钱,我该告他嘛!...
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,老板口头约定自私给我转460,相当于协商之后,让我赔偿500元,请问公司这样工资,违法么? 还有就是,因为这件事,公司副总让公司财务不给我发工资,压着我,与约定发工资日期已经三天了,直到今天赔偿金额出来之后,才给我发工资,...
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微信记录恢复的行家,果然很快就给找回来了。我帮他检查的时候发现了他跟财务交代的工资的事情,我悄悄的拍了照。因为我本身是个神经大条的人,对工资的事情没有太过在意,大差不差就行了,没有想到他每个月都要我200块左右,这个事情我感觉很憋屈的,毕竟我在公司也很多年了,做事情尽心尽力的,这样 ...
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你好,我是事业单位员工,2018年涨工资后,每月工资一个月比一个月多,这个月了2500多,没涨工资之前是净后的工资,我该到哪去查我的工资,如果别人擅动了我的工资,我该如何维权?...
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公司制定每月没完成业绩除了绩效,还第一个月没完成20%工资,第二个月没完成30%工资,第三个月没完成50%工资,这样的制度,非常的没有人性,这样可以告得了企业吗?需要怎么做...
//www.110.com/ask/question-11976602.html-了解详情
我以前进的一个私营工厂。没做到一个月我就辞职了。离开的时候老板没说要工资,可是到发工资的时候就了我一半的工资。我是个没文化的农村人、被不明不白的就了一半的工资。挣点辛苦钱还给掉一半。怎么办呀...
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用人单位在招聘时没有签订劳动合同,当时声明要一月工资,辞职时在发给所工资。现辞职却以考核为名,不给所工资。这合法吗?应该怎么办?...
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