我在深圳一家公司工作了十几年，厂里面没有签劳动合同，现在厂房要搬迁去龙川，老板说按底薪赔偿2030，赔偿7年，还逼员工签离职报告书，不领的话，威胁说打官司要是老板赢了，员工一分钱没有，失业保险也不帮盖章办理，这种情况应该怎么办？...
//www.110.com/ask/question-9092315.html-了解详情
我在公司干了8年，1直做中层管理，现在老板说我无管理能力，调我去基层做员工，逼我自动离职，如何才能得到赔偿？...
//www.110.com/ask/question-2411640.html-了解详情
位置的，但是总经理说，要我帮帮她，不能让她下不了台（因为当时前总经理助理离职时，因为一点小事，总经理要扣她半天工资不给，前总经理助理不接受她的做法 然后发生目前的一切, 让她每天叫公司所有同事说我的坏话，甚至还打电话叫工厂的老板来说我坏话，我每天被她的行为整得寝食难安，心情压抑，这些日子，我经常半夜 ...
//www.110.com/ask/question-1205519.html-了解详情
问老板，老板说放假几天没有工资的，当时就没说什么，就说想辞职了，但是老板说不让走，因为人少，后来考虑到各种因素就没有离开。现在店里刚招来一批厨师，老板就说让我调到其他地方去工作，因为我老婆在这边，所以说可不可以不去，老板就说当离职处理，我想问这是否合法？能否要求赔偿？谢谢。...
//www.110.com/ask/question-416858.html-了解详情
的，我觉得也是这么回事，于是我就开始建群拉人，拉了差不多240个左右，其他员工都是要么没建，要么邀请了几十人这样，我本来找朋友亲戚的再帮帮忙，拉满 没问题，但是因为不想因为那200块钱去做那个出头鸟，所以就一直搁置了，后来东营的老板做不出业绩，济南总部又从济南派了个新店长过来，要求建个满430人的微信 ...
//www.110.com/ask/question-15111036.html-了解详情
工资、奖金和加班费，并且没有解除原因也不给出示解除劳动关系证明，在被逼无奈的情况下我到本地劳动仲裁委投诉并得到仲裁委帮助，仲裁裁决公司支付三月份工资 监察部门寻求帮助，但他们都以法院正在处理纠纷为由不予受理，并且对于公司恶意扣留员工社保的行为没有权利处理，等到法院最终判决出来以后，我之前的合法权利是 ...
//www.110.com/ask/question-1393278.html-了解详情
最近三个月公司是负增长值，完全不是因为个人原因给公司造成任何的损失，老板他自认为是被逼无奈，只好做出裁员的决定，我入职时间是2010年5月，转正时间是 ，并没有提前一个月，以书面的形式通知，而今天与老板谈到赔偿金的问题，老板说只要工作交接完成后就可以马上离职，工资10月份按整月发放，再另外发多一个月的 ...
//www.110.com/ask/question-1238480.html-了解详情
，要求在饭堂外面屋檐下，风扇也没的吹。他自己宿舍安有空调，他工作地点就是宿舍，员工都说他跟皇帝一样。 前天（24号）我炒菜发现肉不但冷冻的并且颜色不对有臭味，我怕 （他老乡本来休息）。。。。。。 这样的事太多就不一一举例了，他现在就是逼我离职，我也怕他，我也不想失去工作，必定我年龄不小了，昨晚一晚睡不 ...
//www.110.com/ask/question-2000839.html-了解详情
年前申请上市，我们一直没在公司购买社保的基层员工全部被调到深圳一家劳务派遣公司（同一老板）签订合同，因自身知识有限，当时在被逼的情况下签订2次两年合同（无法提供证明），现接近退休年龄，可合同快到期了，公司不与续签，还有3个月就达到退休，公司要求自己申请离职，请问这样属于违法吗？该如何保护自身利益？...
//www.110.com/ask/question-1787053.html-了解详情
部门撤掉，找个借口让我调到其他岗位，该岗位自己又不适合，他是希望我们自动离职。我的合同由于涉及到绩效补贴这一块，如果换岗位就要重新签订合同，之前的绩效补贴就 的，也是待得时间最长的一位员工，对工作也很兢兢业业，很多不是我的工作都会去帮忙解决，我不知道为什么现在才发现老板是这样一个人。由于自己不懂法律， ...
//www.110.com/ask/question-763663.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务