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原则。 3、甲方在为乙方推荐就业岗位之前,须确保为推荐单位所在职位的劳动安全标准及相关工作环境符合我国相关标准,以保证乙方身心健康的要求。 二、 乙方 履行期间如相关法律发生改变及法律规定的不可抗力,致使本协议无法继续履行,本合同自动解除,双方互不承担违约责任。 (以下无正文) 甲方(签章):保定市易 ...
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您好,我于09年和派遣公司甲签订了劳务派遣合同,派遣到用工单位乙,告之一年后给转为乙公司的正式员工。可是将近四年过去了,扔未予转正,现在待遇上同工不同酬,每月相比正式员工有五百多元的差距,想咨询像这样的情况我可以去当地劳动局申请劳动仲裁吗?万分感谢...
//www.110.com/ask/question-1306149.html-了解详情
本人为A公司工作了8个月,未签合同。老板突然提出辞退我,因为不交金月收入2400左右,现只肯赔偿一个月工资 1320。这样是否符合合劳动法,如若不合法,该如何处理?...
//www.110.com/ask/question-1264568.html-了解详情
自7月16日至今我在公司工作已满三月,公司没有说试用期的问题,也没有和我签劳动合同。请问:员工的试用期是多久?劳动法第八十二条里的用工之日是否包含试用期?我的情况是否能够利用这一规定向公司提出赔偿要求?...
//www.110.com/ask/question-1240569.html-了解详情
我于06年进入某公司工作签订了一年劳动合同,当时该公司知道我是有原单位购买社保的人员,只给我购买公积金未购买社保,一年后该公司只和我签订了 ,我是该单位人事,我自07年底起未按照领导要求停止购买公积金至今,公司于今年审计出这个问题,要我补清我所“多缴”的,否则告我职务侵占罪?请问单位可以告我职务侵占罪 ...
//www.110.com/ask/question-1168122.html-了解详情
尊敬的专家:我在一家母婴用品店做婴儿洗澡按摩的工作,刚好满两年,期间未签用工合同,养老保险以每月现金的方式补贴.周一老板通知我由于店面到期续签出现问题,部分店面不租了,相应的婴儿洗澡按摩的生意不做了,只延续以前母婴用品的买卖,口头通知要辞退我.我提出根据劳动法要赔偿 ...
//www.110.com/ask/question-1096997.html-了解详情
、厂家也送去医院治疗了,在那个厂里上班没签的有劳动合同、他们讲属于事实用工了、但是没去医院两天厂家老板娘叫她出院了、急、求求好心人帮助一哈、怎么谈赔偿问题、不晓得怎么鉴定我姐姐的伤 、老板娘老事前医院我的姐姐的治疗费一欠费就停药了。我们该怎么跟她沟通强制性 ...
//www.110.com/ask/question-1079949.html-了解详情
请假。于是第5天早上提出辞职,一分工资也没给。在此期间没签任何合同,只是交了各种证件的复印件和一张用工表。我想问下根据《劳动法》,该企业哪些地方违法了。期待您的回答,以方便在今后在工作时多加注意。谢谢了。...
//www.110.com/ask/question-917996.html-了解详情
是,7点钟下班的。那里没有固定的下班时间。然后,当我提出说签试用期的合同的时候呢,然后项目主任是同意跟我签约的,然后项目经理是同招聘专员下达了签约 是3000,当然那段时间是属于试用期,然后,期间没有签试用期合约,但是招我的人有用工申请。我想说,这个案件里,我是否被骗,我应该可以得到多少报酬?谢谢。...
//www.110.com/ask/question-642370.html-了解详情
由我自己负担责任,算我的,不能给我欠款,我还应该在给他钱,赔偿损失。我不知道我这种情况是否受法律保护。在工作中没有签用工合同。当时也没说责任问题,我手上有他妹妹在年底时给的签字的 欠条 。我能通过相关部门要回工资吗?...
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