我是在一家超市工作8年多，公司未和我签订劳动合同，我不是本地人员，前一段时间在资产盘点过程中，发现购物车丢了50多辆，也属于突发事件， 2400元，我属于业务管理部门负责人，门店在执行过程中不按制度操作，所以我对处理结果不满，公司就不给我发绩效工资，公司随意性很大，有些问题不是我的责任，我失去信心工作 ...
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签了7月1日起的劳动合同，当时并没有到7月1日，他让我填我就填了，法律允许提前签订合同么？同时，签合同时，公司并没有制定人事人员和我们谈细节问题， 后来公司领导说看中我的潜力，想把我外派广州区锻炼，按管理培训生培养，回来会有更好的发展。当时觉得是个机会就去了，到广州我做了许多英语教师这一职位之外的工作 ...
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，搬迁地点同属于苏州市吴中区，搬迁后在新公司部分管理岗位不再设置，那么有部分管理人员被公司通知调整工作岗位且降薪的安排，这与和公司当初签订的劳动合同上面的职务和薪资待遇差别较大，公司说如果不接受新岗位安排又不提出离职，则到期不上班者超三天依旷工三天 ...
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您一下。我有个亲戚曾在浙江慈溪那边一厂打工，签订了《劳动合同》。前不久，我的亲戚身体不舒服，厂子管理人员知道后，存才封建迷信思想，说我亲戚是中邪了 ，一直在医院治疗。请问：针对此事，厂方是否有责任？另外：当天厂方人员拉着我亲戚去烧香拜佛的事情，有旁观证人，并且，我们手里现在有这个证人描述事实的电话录音 ...
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我是一名在机关打工的人员，已工作7年之久，没有签订任何的劳动合同，工资也很低，现在单位为了食堂方便管理，不提供我们这些“临时人员”就餐，让我们自己解决，我们应该怎么维权？...
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1、我司有一门卫，因之前与管理人员在薪资上发生争议其入职档案在内部人员转交中丢失，后要求该员工补填一份资料，但此员工拒绝填写。请问如 人是我司员工？（因我司并没与其签订劳动合同） 2、因门卫室内有贴出厂内所有规章制度，但该员工以自己从未阅读为由拒绝执行我司的规章制度？（原员工档案上有写明当事人成为我司 ...
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公司更换过股东及管理人员，意思就是2015年至2018年的公司高层全部都离职，目前的公司高层均是2019年才入职的），公司未和全体员工签订劳动合同，也没有缴纳 。另外，我在网上查到离职可以要求公司做离职体检，公司灰尘多，有患尘肺的危险，目前我们公司也没安排检查身体。现在想咨询您，要怎么我才能拿到最大 ...
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的电话，我们便电话咨询了杜行派出所，讲明情况后，杜行派出所值班人员让我们于2016年12月31日上午8点至杜行派出所做笔录。31日早上 上海市金山区市场监督管理局列入经营异常，为何没有部门出面管理。 附件：1.与上海羽盖实业有限公司签订的劳动合同 2.上海羽盖实业开具的证明 3.上海须时商贸有限公司的 ...
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年进入到现在，非要编工作人员，有签订劳动合同，但在同一单位劳动满十年后就没有签，合同上写“电脑打字，网络管理及日常工作”，单位以“清洁工”岗位给 到2015年10月份，我从2015年9月份开始就才发现单位应该以“办公室文员”岗位给才对，请问有权向单位追讨岗位工资的差额和追讨1994年至1997年的养保 ...
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至2013年八月，在金华市一家私营企业工作，所属职位为管理人员，而我们从开始到离开一直没有签订劳动合同，而且每月工资发放的时候还要压我们一千元，说是到年底一起结清 因为这个原因，我们不想再继续做下去了，就申请了辞职，但是老板要我们把手上的工作全部做完才能走，而且还不答应把工资结清，还得等到年底才给我们 ...
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