企业的，合同期限三年，约定试用期三个月，11月16日接到企业口头通知解除终止劳动合同，拒绝任何赔偿，工资也不立即发放，我去劳动部门申请劳动仲裁，劳动仲裁立案庭 合同并无不当，建议我不要起诉，请问该说法是否合理？企业解除劳动合同的理由是试用期我未达到录用条件有我损坏物品设备的视频证据，请问我该如何维权？...
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.11月24号本人亲自到当地住房建设局投诉（没给书面投诉字条），该局员工微信通知开发商跟我沟通，最后等来还是该场内销售的电话，最终结果是开发商负责人跟住房建设局 的最后期限是12月13号。（一直都是该场内销售负责对接我，至今没接到过任何开发商的短信、电话、微信等等） 7.该楼盘至今有65宗法律纠纷，3 ...
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50保费的方式投保45000元的保价险。于2019年12月8日晚17点左右接到快递员电话通知需要更改单号，因为出于其内部货物价值比较高昂并未同意，且不能接受和理解快递人员擅自要求更改单号给出的理由，告诉快递员保留原货别有任何改变并不要发走，立刻驱车赶往当地顺丰厅店，到达后负责人和当时收货快递 ...
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。并扬言要让我和担保人在单位“扬名”，过不好年。即使开庭也不会同意我提出的任何协商方案，除非1月2日马上给他31400元，或者按他的有要求还款。要不然就 我和担保人在单位“扬名”，按月扣工资并追加全部利息和诉讼费用，同我们身边人都通知到，并且别想过好年。我现在应该怎么应诉？怎么才能减少自己的损失？尽量 ...
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因房主常年在外地工作，购买的一处房子空置8年无人居住，也没有交过取暖费，突然在今年让交8年来全部取暖费。关键是8年里房主从来没有接到过任何让缴取暖费的通知和信息，物业是否存在过错和未尽到告知义务。...
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我15年5份受工伤，手术后一直在家休病假，一直到16年9月份公司通知我工伤假结束让我鉴定伤残并且到公司上班！当时鉴定伤残为九级，我身体还没有恢复还在 看到我的身体状况好也没有安排我做任何事情，说让我在公司修养，16年年底绩效给我0.8当年年终奖降了两千，到17年3月份我接到公司人资电话让我去签薪资变更 ...
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我在15年5份受工伤，手术后一直在家休病假，一直到16年9月份公司通知我工伤假结束让我鉴定伤残并且到公司上班！当时鉴定伤残为九级，我身体还没有恢复还 看到我的身体状况好也没有安排我做任何事情，说让我在公司修养，16年年底绩效给我0.8当年年终奖降了两千，到17年3月份我接到公司人资电话让我去签薪资变更 ...
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如下：“2. 乙方有义务协助甲方申请奖学金。若奖学金申请获得批准，甲方有义务在接到通知录取的七日内向乙方支付第一学年奖学金总额的15%作为乙方的酬金。奖学金指学生 如果甲方拒绝支付或未按期支付乙方酬金，乙方有权中止甲方出国留学申请的办理，直至乙方按约履行其应尽的义务。中止期间若出现任何损失由甲方承担。 ...
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7月4日晚上发放工资，由于我当天有事回家，没有接到发工资的通知，当我得知后向上面领导反映，上面回复我说让我等，会发给我的。可至今未发给我工资，于是我就投诉信访街道，街道也是让我回去等，可是也一样没有任何的回复。还有对上一任老板的信息不全，没有他的手机号码，只有他的微信，他的 ...
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当天没在公司，所以我也不知道他们是真的有没有去跟我说调岗的事情，后面也没接到过任何要求调岗的电话，现在人事的以我当时上班时间不在岗位，他们拍的有调岗通知书在我 以及公司通告栏有公告(并没有见过)，调我15号到新的岗位工作，后面接连3天未到岗为由，与我解除劳动合同，这样合法吗？说明：我确实没有看到通知。...
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