准确填写工资金额及工资的构成。但有每月工资条（显示基本工资5000元）及公司盖公章的工作收入证明（原件，详细写明月收入基本工资每月5000元）。一直以来 基本工资变为2500元。找到公司领导被告之这是公司的决定不用通过我个人同意，公司可以根据公司发展来变更员工工资。 此政策不是全体员工都参加。一直没有 ...
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员工当法人，公司目的是为了激励该员工，请问这样操作是否可行？若可行的话与该员工的内部协议应该怎样签？因为公司有一定的知名度，员工对公司的这种行为应该是无疑议的，主要是公司怕员工今后会不会以法人的名义做一些公司不知情又损害公司利益的事，所以能否指点下该 ...
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公司，但公司领导却不让他离开，那这位领导是不是侵占了这位员工的人身自由权？这个公司是一个海关，如若这个员工一离开，整个海关将彻底毁于一旦，因为他很关键，所以公司领导不让他离开，他却依然遵守领导的指示，但如果他刻意离开了，公司将很难继续发展，久而久之甚至导致陪产，那这个员工如果 ...
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公司给我们缴纳了社保，我们现在想离职，我们要求公司赔偿金合理吗？公司让我们去别的上班未提前一个月书面通知，员工要求领导开具书面通知遭到拒绝这属于违法了是不？ 要是不去，待在原来的公司他又不发工资给我们，这样下去我们只有被他逼着没有办法只能自己辞职，到后来只有我们吃亏，不是吗？难道说我们就无法得到赔偿 ...
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老板有两家公司，公司a她是法人，公司b她不是法人。员工与b签的合同，后来b租期到了没续租，b的办公地点没了，变成了徒有虚名的空壳子，但b公司没注销，企查查仍可查，甚至还在用b的名字招聘，以及给部分员工交社保。之后b的员工到a上班，打卡系统也变成了a ...
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，我质问销售，销售说是公司内部的买房流程，没有什么影响。但是购房协议要求本人在公司工作7年，不论自动辞职还是被公司辞退，均要赔偿购房折扣。当时也没多想，毕竟是公司内部的销售，应该不会骗本公司的员工，就签了合同和购房协议。现在公司开始裁员，如果本人被裁掉，公司要求本人赔偿，这种 ...
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用员工身份证实名认证了公司的抖音号，请问： 1. 员工离职后，是否有权自行注销该账户，会承担法律责任吗？ 2. 公司继续使用员工个人实名认证的抖音号，会给员工个人带来什么利益影响吗？ 3. 该账户是员工个人实名认证的，但注册手机号不是该员工的，这个抖音号在法律上，归属权是员工个人的，还是公司的？...
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电话达成解除业务来往关系，并且把当时没有做完的货在12月底加工完成并发货给该公司客户；然后在12月底把做完但没有出的货和剩余物料一并交还给该公司。以上 该公司老板的确认。2020年11月，该公司员工私下联系我们，说要下单给我们做加工。我们在该员工说下单的这个客户不是该公司的客户情况下（我们没有去求证也 ...
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电话达成解除业务来往关系，并且把当时没有做完的货在12月底加工完成并发货给该公司客户；然后在12月底把做完但没有出的货和剩余物料一并交还给该公司。以上 该公司老板的确认。2020年11月，该公司员工私下联系我们，说要下单给我们做加工。我们在该员工说下单的这个客户不是该公司的客户情况下（我们没有去求证也 ...
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你好，是这样，某公司员工在职期间使用个人身份与我司签订了产品使用合同，注册主体为其公司。起初公司法人这边找到我，在我不知情两方纠纷的情况下说需要更换产品使用人，我这边照做了。后面公司和员工闹 ...
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