员月工资950元/月，工作时间24小时（节假日无休，无加班费）； 4、2011年工资调整为1500元/月，工作时间24小时（节假日无休，无加班费）； 5、 ）； 工 伤：2005年8月份在工作中因工作问题被业主将左耳膜打碎鼻骨断裂，经法医鉴定为“轻伤”，打人者找到单位领导赔付本人药费等1.2万元，事后 ...
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2011年8月31日经同事介绍到目前这家单位工作，当时待遇问题在电话中与身在外地的老板口头确认，并且同事口头告知我，此单位不与员工签订劳动合同， 我所说的没有异议，算是口头达成一致。 2013年11月1日，公司领导打电话，目的是考虑到我离能够上班还有很长时间，10月份时不得不招了新人（招新人之前也与我 ...
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你好，我是2011年的2月份底入职的，该公司2012年的6月份才帮我购买社保（2012年6月到2012年的12月这段时间公司要求我们自己出一半的钱购买社保医保） 仲裁要些什么证明？我是要在职的时候去申诉还是离职了再去呢？（因为我们公司是做珠宝的，我想等货品都交接好了，工资拿到手了再去申诉）这样行吗？...
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本人在漳州市一家知名的连锁餐饮当收银人员，与2011年10月至今，2013年1月12号领2012年12月份的工资时，公司已经无故延迟2天发薪资了，而且这次领的 部门，我不愿意，老板如果裁我的话，可以要她多补一个月的薪资给我吗？公司没有与我签订任何的劳动合同，违法吗？如果违法，我该怎么来保证自己的利益呢 ...
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1、2个月的工资发放明细表（包括其他员工工资，并且有注明我2011年9月1日入职，有公司老板签名确认）2、去年10月份到这个月的考勤记录（没有盖章的）3、跟部分跟其它公司的工作联系单的副本（有单位项目部签章）4、在其它公司工作联系簿上有签收资料签名。5、有跟公司领导及其它公司有 ...
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财金）的业务，后因国家整顿（2011年11月），维财金资金被冻结（2012年1月左右）。桂林宏洪投资有限公司在12月份时对员工说不要求业务量，但员工 很多员工都不知情。几个月的努力工作，公司收益了，我们没有收获。维财金的资金总支出（包括水电费、租赁费、员工工资提成发放等）不到15%，可想而知，桂林宏洪 ...
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我从去年2011年三月进入公司上班，11月份到北京培训产生了2800元的费用，和公司签了外派资质培训协议书，现在是2012年4月份了，我想辞职，外派资质培训 1000元~2000元帮公司做2年，2000元~3000元做三年，在这种情况下，我要交违约金吗？这做了一年多了什么保险都没上，就是拿工资。。。...
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安峰镇人， 自2000年10月份起，我们8人分别被东海县盐务管理局聘用为，所在乡镇食盐管理销售站负责人，2001年4月1日起开始下发批复并 ：张道同，张长华，陈维军，丁加山，包明军，李庆全，沈 涛，霍 杰， 电话：13585280129，13605123211，15996133055 2011年5月...
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？(说是用人单位提前30天通知，不用补钱)我试用期是2011年6月1日至2011年8月31日止，今年1月工资包括：10号发项目补贴1250 电话费100元， 津贴2880，每个月还有绩效奖金700左右。人事说月工资是按4700 2880补的，是不是这样？按合同法，我能得多少经济补偿？（2月份工资未发）...
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2011年7月1日，我在朋友举荐下，进入一家装饰公司，装饰公司挂靠其他公司在外地承接一项工程，我任项目生产副经理。当时谈的待遇是，每月一万元， 一次工资（按谈好的数额发放的），而后至今未发工资。 期间公司未按谈的待遇及时上社保，12月份，我和公司办事人员一起将社保补缴事宜办理完，并由我自己预先支付补交 ...
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