与公司签订了合同 上面有一条这样写着：照此抄写：合同签订，因个人原因未履行完合同，在半年内提出辞呈的，同意扣除十五天培训期的培训费，在 年内提出辞呈的，同意扣除七天培训期的培训费。 我想问下这个条款合法吗？还有就是公司并未对我做过任何的专业技术培训 如果提前30天书面告知辞职还扣工资的话 我应该怎么样 ...
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我与公司合同到2013年12月1日到期。到期前一个月公司领导找我谈话答应我给涨工资，因为这个我同意了和公司续签4年，而且和公司签订了续签意向但没有签正式合同。在这期间公司由于资金紧张决定2013年12月末开始放假，公司承包人在没有和员工协商的情况下开会私自 ...
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我与公司签订三年劳动合同，这是第二次续签，现在刚签订未满一年，我想提前一个月提出辞职，劳动合同中有提到年限未满要赔偿公司个人年工资的三倍赔偿金（约几万），我想问一下这是否合法？我要提出辞职，公司不允许，我要硬走，是否要履行合同中的条例？...
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我在2012年4月与公司签订为期一年的劳动合同到2013年的3月31日截止，劳动合同上有明确写到用人单位需在合同期结束前一个月与我续签。而现在已经过了提前一个月的期限了。如果日后公司再与我商量续签合同且报酬维持不变而我又不愿意续签这样我能获得一个人工资作为补偿吗？...
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本人为一家公司提供软件服务，合同是以个人名义与这家公司签订的，在合同里约定了发票由一家指定的公司开具给这家公司，请问这样的约定是否合法有效？谢谢，那家开具发票的公司没有参与合同的制定。我把这条去掉吧！我后来查询了下，个人也是可以到国税或者地税申请到代开发票的...
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本人2009年6月20日进入这家公司，同时进入公司签订了为期3年的劳动合同，在此期间任职公司法务部人员以为本人缴纳社保为由，曾让本人写过一封承诺书 为由让本人于2010年10月19日就到岗上班，因与公司在意见上冲突，本人2010年10月20日书面向公司提出辞职，并于2010年11月4日自动离职。现公司 ...
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时候反馈，公司不给拖欠的绩效了，如何在离职前，去保证这部分的绩效呢？同时公司要办理了离职才发放拖欠的工资，如果在签了离职还是拖欠呢?不利的因素是当时与公司签订的劳动合同上工资绩效，具体金额没有写上去，每个月发放工资也没有工资条。其一证明工资与绩效的途径就是个人所得税app上可以查到， ...
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房东与我签订了买卖合同，我支付了80%的房款。余款约定过户时支付。因为是动迁房要等2年才能办产证过户。但是等能过户了对方就一直不路面，偷偷办了产证把房子抵押给了个人。我得知后去法院起诉，要求房东继续履行合同法院也支持了我的要求。但是这个债权人把债务转让给了一家小额贷款公司。现在对方提出要拍卖房产我 ...
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与某公司签订劳动协议，该公司以提交离职申请为由还未解除协议，其中在协议中包含1800元资料伙食费，在离职申请中写道：离职批下后60-80个工作日，返还本人所有费用。请问对于这种既不属于劳动合同，又存在欺骗行为的不法手段，通过法律途径追回个人损失的重点是什么？...
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