年12.20至2015年12.30我们签了10天的培训协议，公司每天补助20元，我们2016年1月1-3号也在按公司安排工作，但是因为分到不同项目，签约时间不同 了，本来想着2月份能拿整月工资，但是听说辞职的话好像都被扣掉了800块的违约金，我们去人事部问又说是我们才来能力不足，留着这里前两个月公司给 ...
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毕业之前与公司签订了三方协议 ，毕业后到单位报道培训了三天 ，公司情况不佳，现在想不干了，需不需要交违约金，档案邮到原户籍了没有又到公司，需要办理什么手续吗？我现在挺着急的，求帮忙...
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我是2014年应届毕业生，和公司签了试用期合同，还没签就业协议。试用期从今年7月1号开始。现在我不想去这家公司了，算违约吗？要交违约金吗？合同上没有说明违约金是多少，公司也没有组织任何培训。...
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现在都一直在培训。在这期间，企业人事部让学员们签署了一份员工培训协议，有一条规定是这样的，实习结束后，员工需要为企业服务三年，因为这个条约好多人接受不了 留了下来。近几天我眼上有疾病，想辞职，可是公司不准许我的辞职申请，说如果非得辞职的话就得缴纳6000违约金，要么就上法庭。我现在不知道怎么办，我还没 ...
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各位律师，大家好 我的情况是： 我公司派出国工作三个月，让我签署了培训协议，现在我离职，公司要我提供违约金，不然不给办离职证明（公司明确说了）。为了不影响我新公司的报道，我准备先把违约金交了，拿到离职证明再起诉公司 这样可以么？ 请各位律师帮助解答 非常感谢...
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在公司工作快6个月了（还在试用期内，6个月的试用期），感觉公司不好想辞职，但是人事部说因为签了就业协议，上面写着“需为公司工作5年，否则违约3000元”要我教违约金3000元，我想知道要不要赔偿的，我没有接受过培训~...
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公司干3年,不满3年需交违约金2W(有关迁户的那些内容是公司的一个内部协议书,但是国家合同书里的其他约定部分把这个协议也写了进去). 请问我现在辞职 我所了解的,根据劳动法第22 23 25条规定,这个合同是违法国家强制性规定的.如果这2W不用交,并且公司没有对我进行过技术等方面的培训,这样我还需要向 ...
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您好，我是今年的应届毕业生。现在还没有结课，但10月初的时候与一家公司签订就业协议书，公司另外还要求签了一份约定书，此约定书一式一份，上面写着若违约则需交3000元违约金。 我现在既没到公司去过，也没接受公司任何方面的培训，请问各位律师大大，这个违约金我需要交吗？不好意思，各位 ...
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之前与用人单位签订三方协议后我单方面违约，并与其它单位签订了合同，学校要我出退函，单位要求我交违约金后才出退函并返还材料和档案，我查了劳动法后发现只有公司培训并约定工作期限和违反竞业需要交违约金。我需要交违约金吗，可以要求公司返还材料吗？...
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我是2016届毕业生，现在还没有毕业，但前几天与一家公司签订校招聘用协议书，还没签毕业生就业协议书，上面公司要求写若违约则需交3000元违约金。 我现在既没到公司去过，也没接受公司任何方面的培训，请问刘律师，这个违约金我需要交吗？我应该怎么跟他们交流呢？会不会影响我以后的就业？...
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