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我赔偿违约金。实习协议有以下这一条。 我的离职原因是实习期已到,对新合同内容不满意。各位大大看看公司的做法合不合理。我离职的原来好像没有下面的原因 乙方出现下列情况离开甲方的,取消当月乙方的实习津贴,并赔偿甲方为乙方安排岗位技术资格培训(招聘、实操成本等)所产生的费用,实习津贴和违约金,合计:4000 ...
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在一家单位上班,今年3月份递交辞职信的第二天走人,工作期间单位未予本人签订劳动合同,未购买社保,工作期间在单位考试并通过考试并获得了证书,现单位扣押本人 段时间的工资及相关费用作为专项技术培训费赔偿;在考试那段时间请了4天假,而且是跟同事调班的,其他单位未提供相关专门培训。单位赔偿的理由是医院规章制度 ...
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用人单位未和劳动者签书面合同,只有口头协议,1个半月后劳动者经用人单位培训后,掌握了该岗位的技术后就辞职,请问劳动者可以向用人单位索要工资吗?用人单位可以要求劳动者支付培训费吗以及劳动者在工期间给公司造成一定的经济损失需要赔偿吗?...
//www.110.com/ask/question-972396.html-了解详情
公司公司为我提供专项技术培训,其每月支付800元,已经履行了一个月。公司要我签订五年合同及“承诺书”,“承诺书”里写明如果没有工作满五年,则要赔偿全部违约金及每月最低工作标准1500以外的增长部分。 ...
//www.110.com/ask/question-624083.html-了解详情
我与单位签订5年合同,未到期,由于单位缓建,薪水低,我辞职,单位索要15000的培训费,我只是临时派到总公司下的另一个煤矿学习半年,但是去了不是技术工作,做苦力的。。。现在又回到原来矿,我该给15000吗?什么样才算是真正的培训呢,我们这种派那干活不算吧?谢谢了...
//www.110.com/ask/question-324959.html-了解详情
第五条、 甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。 第六条、 甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公 负责人: 年 月 日 麻烦您,帮我看看。我是一个刚刚开始起步创业的大学生,在合同这方面没有什么实际经验,害怕日后有什么纰漏。 所以,麻烦您了~ 谢谢...
//www.110.com/ask/question-76746.html-了解详情
了一家单位(简称:A公司吧)帮我做来料加工,我负责提供物料、仪器、设备、技术及人员培训,A公司负责提供场地、工作台,人员及管理,到目前我们合作了1年时间,但在合作的过程中出现了很多不愉快的事情,因我们之前没有签定加工承揽合同,所以我方的利益一直得不到保障,我也一直处于亏损状况,我很想中止与这家公司 ...
//www.110.com/ask/question-8251.html-了解详情
了一家单位(简称:A公司吧)帮我做来料加工,我负责提供物料、仪器、设备、技术及人员培训,A公司负责提供场地、工作台,人员及管理,到目前我们合作了1年时间,但在合作的过程中出现了很多不愉快的事情,因我们之前没有签定加工承揽合同,所以我方的利益一直得不到保障,我也一直处于亏损状况,我很想中止与这家公司 ...
//www.110.com/ask/question-8248.html-了解详情
转成人高考。我们意思是申请退费!另外教育机构经营范围是:教育信息咨询,职业技术培训服务。代报考学历是不是超出他们经营范围。只有收据,没签订合同!现在想申请退费一万多元。谢谢...
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请在此输入您的问题,祝您的问题早日得到解决!如果合同里签订员工培训模具和模型制作,会包含模具设计吗...
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