我是11年毕业的大学生，现在在一国企单位工作，7月31号签的劳动合同。现在仅仅工作两个月，但是因为个人原因，我决定辞职考研。今天找单位人事部 了这个问题，单位说可以辞职，但是要交违约金。我们单位没有对我们进行技能培训也没有签订保密协议，根据劳动合同法应该是不需要交违约金。但是单位说违约金涉及就业协议上 ...
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您好，我于2010年与公司签署了保密和竞业限制协议，但目前不想继续在该公司工作下去了。协议规定劳动合同结束后的2年内不得在同行业担任任何工作，违约赔偿 为15万。协议规定如果有争议，在公司方所在地有管辖权的机关提请裁决。协议应为一式两份，但当时签约时公司并未完整填写甲方信息，所以我并没有这份保密和竞业 ...
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我月工资四千元，公司要求签订就业保密协议，对薪资和公司资料信息保密，离职一年内不能到公司手上任何一家客户任职。 如违反需要支付违约金30万元，但公司每月只支付100元的保密费。 而且工作了三年未与我签订劳动合同，请问这份保密协议有效吗？...
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去年进入广州某单位工作，至今年辞职共10个多月，离职原因是公司一直不肯签合同，购买社保，而且今年办公地点由城区中心搬到郊区外工厂，突然通知的，第二天就 了一个多月，要求加点工资或者补偿，老板不同意，故此辞职。 本人手上资料有，保密协议（但盖章是总公司的，和分公司盖章不同），工作牌，公司展会工作证，两个 ...
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本人在某公司就职4个多月，公司与我解除劳动合同后一个多月，要求和我签署保密协议。此协议存在以下问题：1，合同没有规定时间限制，2，合同内容阐述为保密义务，3，此合同是否与竟业禁止协议同样效益，4，我是否可以要求有敬业补偿金。我在西安。...
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，但是公司提出私了，签了一份解除劳动合同协议书，赔偿了我一个月工资，但是试用期社保差三个月不给我交，在签协议的时候答应的好好的，但是到现在也 ，除协议约定外双方无任何债务纠纷和劳动关系纠纷，双方要对此协议严格保密，不得向第三方泄露协议细节，签订协议后如果一方违约，可以要求违约方赔偿实际经济损失和对其他 ...
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的保险费用以货币形式发放个人工资中， 乙方需要签订以下条款： 本人因个人原因，无法将劳动关系调转至本公司，本人同意将公司承担的保险费 用部分以货币形式发放给本人， 在签合同前实际的工资就是为2740元，并不包括保 险，后来我们要求交保险，公司不同意，但又怕我们以后追究，所以才签了这份 劳动保密协议，并 ...
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，入职快3个月了，底薪2000，然后现在快过年了，公司要求所有员工都签劳动合同、保密协议、竞业限制协议，不签就走人。大家都签了，然后底薪2000里面拆分成了1300底薪，五六百社保，100保密费，而如果离职后每月支付100元补偿金，并且三年内不能从事本行业工作，否则赔偿公司20万。 ...
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》及双方确认的其他文件如行为准则，培训协议和保密协议等，遵守职业道德并服从甲方工作安排，积极参加甲方的组织、安排的培训，恪守劳动安全卫生、工作制度和工作规范，爱护甲方财物，提高职业技能；” 跟公司签定的劳动合同是2011年8月1日，离职时间是2012年9月17日，离职时各项手续齐全 ...
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。同时，乙方因违约行为所获得的收益应当归还甲方。 三、争议解决 因履行本协议发生争议的，甲乙双方可自愿平等协商解决。协商不成的，应当向甲方所在地管辖权 法律效力，其有效期可不受劳动合同期限的限制。 甲方： 乙方： 年 月 日 请问各位律师，这样的一份竞业协议是否有效，因为当中没有提到保密费，这算是不 ...
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