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没有签订劳动合同,就签过一份保密协议,试用期说是3个月,我现在最多做了一个半月,想要离职,但是公司要求必须招到一个人来接替我的人才可以走,公司这样做合理吗?...
//www.110.com/ask/question-2529680.html-了解详情
我是应届毕业生,前几天和一家酒业公司签订了劳动合同,当时我去应聘的是会计助理,但是签的劳动合同里面的工作内容却有前两个月联系促销场地,联系成功 是上岗前须经公司培训及熟悉产品有关资料,方可上岗,当时这家公司就一个人给我说了哈他们公司主营什么,然后说了哈他们公司红酒的规格那些,喊我记了哈,所谓的培训业不 ...
//www.110.com/ask/question-2348186.html-了解详情
个人业务,但是双方都找了相应的公司公司签订正式合同;货款走的是个人账号,但是合同上都有注明;期间没有任何纠纷,也顺利拿到了预付定金和前几批的货款;合同约定最后一批货,款到发货,但是第三方工厂没有得到我的确认就发货;客人收到最后一批货后1个月左右说货有问题 ...
//www.110.com/ask/question-2260403.html-了解详情
我在现在公司工作了7年,一共公司签订过三次合同,第三次合同还有一年到期,请问我签订过的三次合同有什么左右,并且如果辞退我,我个人都可以得到什么补偿。...
//www.110.com/ask/question-2136502.html-了解详情
我今年6月江苏某私营公司签订合同派往非洲A工作(非劳务中介)。劳动合同上规定工资按季度发放,前三个月算作实习期且前三个月工资作为签证和机票的 所以我每天结束后还要将当天的现金分类好,此外还有日报表及现金账等,这些都需要我一个人完成,所以现金多的时候我做起来非常吃力。我于8月末出现了一次差错,当日现金 ...
//www.110.com/ask/question-2066498.html-了解详情
?多谢答复。谢谢大家的回复。为了能更清楚的说明问题,我这个举个例子。 公司劳动合同签订时间为2010年1月1日到2015年12月31日,在2013年1月 年12月31日结束。如果该期间没有在公司服务,必须按未服务期的比例来赔偿。 我个人的理解,该培训合同应该劳动合同重叠而不是累加,即培训合同的起始 ...
//www.110.com/ask/question-1813126.html-了解详情
经招标,我方公司签订合同,期间已预付过工程款(甲公司出具收据,工程款汇入甲公司),工程竣工后,工程总造价已经审计部门审定,现在支付剩余工程款。可是甲公司出具的是乙公司开的发票(甲公司营业执照上法人和乙公司生产经营许可证上法人是同一个人),进而要进行工程价款结算,这样财务能认可吗?谢谢。...
//www.110.com/ask/question-1417531.html-了解详情
本人单位签订过两次合同,第一次2009.4-2011.3月,第二次2011.4-2013.3月,目前因个人年龄偏大,想做试管手术直至怀孕,从现在2012. 需要去当地劳动保障局相关部门申请备案吗?如至明年3月合同到期,公司以此为由,跟我解除合同,是否合法?如果医院开具相关证明,单位不批医疗假怎么办? ...
//www.110.com/ask/question-1273460.html-了解详情
公司不愿意赔偿违约金,说给一个月的。: 我个人于2010年9月1号购置了新车租给公司使用(含驾驶员),并签订了普通的合同,因公司在本月的工资发放时扣除了400元,我公司索要的时候发生了争执,公司就要给我解除合约, ...
//www.110.com/ask/question-1212791.html-了解详情
公司签订劳动合同,但一直没有把盖章的合同寄回个人,算是已签订合同吗?...
//www.110.com/ask/question-1146538.html-了解详情
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