公司是外地的， 产品在本地销售， 公司答应签订劳动合同，试用期2个月，并约定发放工资，本地没有分公司的情况下，找劳动代理负责缴纳本地保险。 但是，这家公司要求个人花钱，购买公司的电子产品在本市销售， 款到了才给发货，没有固定工资，按照每件商品的销售额来提成。 ...
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公司是新成立的，7月底入职，未签订劳动合同，未缴纳社保。公司没有规章制度，都是口头的表达。现在得知公司国庆节后要辞退我，因为我是公司人事，所以他们想出了给我调岗这个理由。当时口头约定试用期3个月，三个月后缴纳保险，每月3000工资，公司发工资时现金形式，签字后留存在财务室。因为公司不正规， ...
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相同的福利待遇吗？ 我们公司比较小，从来都没有将这种福利待遇写进过什么规章制度，和我们签的合同上也没有体现，听说没有白纸黑字的约定就不能算劳务欺诈 承受，要么走人？ 顺带一提，我们还有项福利是没有写入规章制度的，就是补充医疗保险，是不是只要他心情不好，想什么时候取消就什么时候取消？ 感觉自己受到委屈 ...
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住信息费用自理，每月给予客户650美元生活补贴。 （2）、可享受免费的医疗保险和工伤保险； （3）、可申请配偶和子女团聚美国，期间也可回国探亲，无需 过来一看就是他们公司自己的编造的。现在他们的主办人员说办不了了,还要了我的卡号,还有当时缴款的收据照片,可现在也没有退款,已经超过了合同约定的时间了,还 ...
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借款方在贷款当天必须为贷款方投保贰仟五百元整 作为相关合同保险费用 保险费用会在贷款方为借款方办理好保险业务保单生效三天内退还给借款方 借贷双方不得以未仔细阅读 后贷款方必须在半小时内放款给借款方 双方如不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定是须承担合同违约责任 对方然后说要我打款不然就起诉我 我该 ...
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在装修公司工作，没有注册公司。为其工作半年，离职的时候被老板扣掉一个月元工资，而且，不签合同。不按照约定的给提成和缴纳养老保险。...
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我公司暑期将招聘一批临时工，请问在签订合同时如果约定“劳动者一方对自身人身安全负责，如出现任何问题，由劳动者一方自行负责，用人单位不负任何责任”有没有法律效力，还有就是我公司需要给劳动者购买保险吗？谢谢...
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正常给员工办理保险是公司承担一部分，员工承担一部分，为了给员工福利，如果用工合同里约定，给员工办理五险，应由员工自己承担那部分也由公司来承担，但是员工如果在公司工作不满两年，自己需承担的那部分就由自己承担。这样合法吗？谢谢您！ 如果不合法，怎样变通才通合法？...
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今天刚签的合同，其中一条为，其他约定条款：1试用期月工资为1500元(试用期满后月工资为1700元包含社保费在内)，个人出差安装每台补贴200元，属维修的补贴50元。2，公司包商业意外保险。3，公司包食，住。不住公司宿舍的每月补住宿费50元。4，本人需要辞职的必须经有关领导 ...
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年8月18日入职从事冲床操作岗位，双方口头约定保底工资1600元，负责员工吃，工厂与员工至今没有签订书面劳动合同。因被投诉人的工作环境严重存在安全隐患，机器经常 又去人民医院开药；3月26日去报销医药费时，老板托保险公司业务员说服我，我将情况说与保险公司听，老板骂我是泼妇……，现在伤势在恢复中，但多次 ...
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