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您好,请问十年前在单位上班受伤,单位一直没有给报工伤,多次要求办理工伤,单位一直没有给办理,现在单位改革重新发生活费,要求出具劳动能力鉴定书,现在能申请工伤鉴定吗,谢谢...
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开始上班,从2013年11月26号一直到2014年10月。2014年10月找到一家劳务派遣公司然后签订了劳动合同,合同期限2年,起始于2014年11月1号。 合同签订之后本人一直事业单位开车工作到于今2017年12月,也没有签订新的劳动合同。 现在要求支付上班几年来的加班费和,没有签订合同 ...
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1994年因乡镇分 管农业的副乡长和单位一把手领导要求,响应党中央号召,下海经商停薪留职。当时并没有给文字手续,就召开了单位职工大会,宣布响应党中央号召,下海经商停薪留职。现在要求回单位上班 现在健在的副乡长和当时单位领导已在现在的要求回单位上班的文子材料上签字了。...
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请在此输入您的问题,祝您的问题早日得到解决!1994年因乡镇分 管农业的副乡长和单位一把手领导要求,响应党中央号召,下海经商停薪留职。当时并没有给文字手续,就召开了单位职工大会,宣布响应党中央号召,下海经商停薪留职。现在要求回单位上班 现在健在的副乡长和当时单位 ...
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律师,你好,08年去单位上班,一直到一四年才给徼纳社保,才签订劳动合同,现在单位减员,也沒有提前三十天书面通知,而且合同到期后还在单位工作了半个月,现在单位不让上班应该要求单位补缴社保吗?还有什么补偿可以要求?...
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律师,你好,08年去单位上班,一直到一四年才给徼纳社保,才签订劳动合同,现在单位减员,也沒有提前三十天书面通知,而且合同到期后还在单位工作了半个月,现在单位不让上班应该要求单位补缴社保吗?还有什么补偿可以要求?...
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离,十天后单位令人通知要将开除,经托人说情后要求自己主动辞职,一月后应单位要求递辞职报告,又因政策外怀孕人工流产回家休息16天后,后悔辞职想回去继续上班给怎么办?还有在该单位工作了15年,前七年是和单位签合同,后八年是劳务派遣形式继续在这 ...
//www.110.com/ask/question-8612525.html-了解详情
离,十天后单位令人通知要将开除,经托人说情后要求自己主动辞职,一月后应单位要求递辞职报告,又因政策外怀孕人工流产回家休息16天后,后悔辞职想回去继续上班给怎么办?还有在该单位工作了15年,前七年是和单位签合同,后八年是劳务派遣形式继续在这 ...
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月后安排在办公室上行政班,现在二胎怀孕两个月,请假在家保胎,单位要求假期结束后回原岗位上班,在收费车道,一天工作12个小时,还有汽车尾气及车辆行驶不安全等 合同期内,在本单位工作满5年不到10年的是医疗期为9个月,可是查看了下国家劳动局发的职工患病或非因工伤期间请假的规定,医疗期9个月的是在15个月 ...
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单位老板口头通知被辞退了,叫明天不用来上班要求单位开据解除劳动证明,单位不开,第二天上班,打卡的考勤机和电脑账号密码全删除,造成考勤打不了,办公电脑开不了机。现在要怎么做,防止单位旷工名义开除。...
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