一个月里出人意料的常被贵公司"邀请"去吃饭，K歌，基本每次都是6，7人左右，每次巨额的花销看在还没有给结账的份上，只能忍气吞声的'买单，记得 总经理与公司分离呢？还是以为自己"嘴皮子"惊人，已经自信到了耍赖的地步，面对现在保险市场的竞争，如果以现在的畸形道路跑的话，还有谁敢选择@一个不负责任的公司@！ ...
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一个月里出人意料的常被贵公司"邀请"去吃饭，K歌，基本每次都是6，7人左右，每次巨额的花销看在还没有给结账的份上，只能忍气吞声的'买单，记得 总经理与公司分离呢？还是以为自己"嘴皮子"惊人，已经自信到了耍赖的地步，面对现在保险市场的竞争，如果以现在的畸形道路跑的话，还有谁敢选择@一个不负责任的公司@！ ...
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要在15日完成对重庆办事处的撤消，要求所有员工到16日到成都办事处去上班，大家都不想去，公司打电话来说给办退职手续，只给一个月工资补偿． 我想问： 1．如果 是否能拿到2个半月的工资作为补偿？ 3.我能否要求公司补回未签合前的应买的养老保险？ 4.如果公司没有在提前通知就解除劳动合同，是否可以叫他再赔 ...
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报销的钱也不给报,有一个和我关系比较好的员工的2个月的工资也没有发给她,叫我发给那个员工. 因为我到他公司之前他先借给了我15万说从工资中扣出来,我的工资是 花了二万多，没有报任何一分，按理说，他应该要全报，是他公司没有买保险， 到今年7月份5号，他强行解除了我，我而且还在生病期间，还让我写了一张12 ...
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报销的钱也不给报,有一个和我关系比较好的员工的2个月的工资也没有发给她,叫我发给那个员工. 因为我到他公司之前他先借给了我15万说从工资中扣出来,我的工资是 花了二万多，没有报任何一分，按理说，他应该要全报，是他公司没有买保险， 到今年7月份5号，他强行解除了我，我而且还在生病期间，还让我写了一张12 ...
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勇，家是内蒙古赤峰人，2005年9月3日在蒙牛乳业（北京）有限责任公司工作，就职于蒙牛低温事业部华北区域北京销售中心，工作岗位是售后服务专员（北京市场有 工资标准还是按着售后服务专员的工资待遇走，只是就没有正式员工的福利待遇了，保险和住房公积金都没有了（保险没有给上）。当时让我打一个便签（关于工资标准 ...
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合同，并要求其赔偿。 该公司从未帮我们买过任何社会基本保险， 也没有工作牌或者是考勤表什么的，工资也是给现金然后在账本上签字。 我想请求 ： 1.解除 社会基本保险12个月. 我想问现在我没办法证明工资的具体数值，但是有公司员工可以作证当天是老板要跟我解除合同的，这样官司有胜算吗？我该怎样搜集利于自己 ...
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劳动仲裁胜诉后，我也没有上诉，但是老板拒不接电话也不回信息，看哪情形就是不想给钱，我只能申请强制执行了。我想问下，公司是老板注册的三万元 申请人为其购买2008年4月至2009年1月的社会保险。社会保险的缴纳涉及税务局、衬会保险经办机构等单位，其计算的依据各不相同，依照相关的仲裁政策，劳动仲裁机构可以 ...
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，所以未打卡。 ②并且星期天不让打卡也是由于公司变相强迫员工加班与现行劳动法相悖，所以千方百计不让打卡给劳动局掌握事实依据而怕受到严厉惩处。附证据：⑴电话 归还住院费，取消社保，且没有任何补偿，工资也不发，还说直接从住院费里扣。 5.本人因工受伤，符合以下工伤条款： ①符合《最新工伤保险条例》第三章第 ...
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要求我在什么时间之前完成交接，我是否可以不接受，而提出需双方协商一个时间完成？ 7. 公司有一年时间未给我交社保，我是否可以要求额外的赔偿？法律法规上有没有要求未按时交社保的公司要对员工进行赔偿等相关的规定？我还可以因此争取到什么权益吗？ 8. 从武汉市对于失业保险的相关规定来看，若 ...
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