在私人工厂做工时意外割断右手食指,请问属几级伤残.应得到那些赔偿? (该员工没有与老板签劳动合同,并且老板没有为其购买任何医疗保险等)...
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能否解除雇佣关系 员工在我这里工作4个多月了，期间每个月都要请假4-7天(具体从第二个月计起，因为第一个月过来只剩7天了)，每次请假1小时到一 要去打针，没要求他出示病历单。经常性病假影响到我工厂正常生产任务，对此我能有什么好的应付措施吗，直接单方面解除雇佣关系，需要相关方面的赔偿吗？并无签订劳动合同...
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我堂弟在2017年9月13日正式在东莞一家小型的鞋材加工厂上班，10月16日下午发生了工伤，左手被机床压断了两根手指，其他手指也有不同程度的受伤，现还在医院接受治疗。但是入职一个多月，工厂都没有与员工签订劳动合同，也没有给员工购买保险。请问，现在我们应该如何获得合理的赔偿？...
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提供专业的意见及指导，谢谢。 1.公司没有给员工签定劳动合同，且没有交任何的保险。 2.我是15年6进公司的，当时进公司的工作地点是长沙，现在要求要调我去江西萍乡新工厂上班。 3.公司没有给我们发工作证，原来发工资都是从公司财务的私帐转给员工，从最近两个月开始才是 ...
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关于原公司转让债主老板，债主老板接手后工厂无法正常运营，欠员工工资3个月，并拖欠不缴纳社保金1年多，现在员工起诉，目前均无法回应？请问如何追回社保，拖欠工资。...
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我原是厂里总务科长、因老板叫我去另外一个部门帮忙我就去帮忙做员工，打磨灰尘又大不带口罩，我申请回原来部门上班，可厂里说我调到那个部门），我没有换厂证又没有重新签劳动合同、又没有签部门调整通知单、现在厂里不给我进工厂，只给打卡在生活区走动、还给我照相、请问这样有没有工资...
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有法律规定单位应在入职当月为员工购买社保吗？如果有，可以在哪个法规里面看到？ 本人在重庆一台资企业上班，签的劳动合同是3年，试用期是6个月，试用期间公司未给本人购买五险，现在工厂经营困难，需要裁员，至本月我在此公司已上班2年零5个月，请问我可以得到多少赔偿？试用期间未买的保险我可以要求赔偿吗？...
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我是武义县一个私营小厂的员工，由于当时我们的工资是口头答成协议，没有签定劳动合同，今年开工一个月后由于老板沉迷于赌博，导致工厂无法运作而倒闭！期间我们找过劳动部门解决，至今都没有得解决，老板还放言说在武义随便我们怎么着！为此我们恳求法网的律师咨询一下该如何来 ...
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我是武义县一个私营小厂的员工，由于当时我们的工资是口头答成协议，没有签定劳动合同，今年开工一个月后由于老板沉迷于赌博，导致工厂无法运作而倒闭！期间我们找过劳动部门解决，至今都没有得解决，老板还放言说在武义随便我们怎么着！为此我们恳求法网的律师咨询一下该如何来 ...
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私人工厂要合流到新厂，本人提出辞职。在职时间1年3个月，根据企业的劳动合同规定，员工可以在3个月试用期满后填写申请表，由企业交一部分养老金以及医疗保险金。但因为单位没有刻意提醒，本人根本不知道这回事，现在辞职了，是否可以要求单位把自己工作时间内需要交的养老医疗补交给我？...
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