我是做珠宝销售行业的,在怀孕快8个月的时候老板要和我接触劳动合同,合法吗?解除合同的原因就是因为没有给公司上交销售中的手工费,也就几百元钱,手工费就是自己手工编织的绳子钱,在做接触合同之前没有提前做任何书面通知,我该怎么办？...
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我2年前和公司签了一份劳动合同，合同有这样的条 款：第九条 双方需要约定的其他事项1、 附签《保密 协议》一式二份，双方各执一份 年递减实际支付 培训费总额的30%；3、 当乙方在甲方未满约定服务 年限解除合同时，未提前三十天书面通知甲方，乙方 可以用退还相应工资形式解决； 公司在今年2月份出钱给我做 ...
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，只要三个班长 ，一正二副。就把我又调去做质检员 。 合同是一年一签，今年的合同到2017年4月25日到期，工作岗位是 操作工 试用期满工资1895 岗位，原来的岗位又没了） 我能否和公司解除劳动合并要求公按N+1进行给补偿金 ，公司没有提前一个月以书面形式进行通知我能否主张多一个月的补偿， 如果要与 ...
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因为公司没有买社保，就直接和工解除了劳动关系（没有提前30天通知，但是是以书面的形式告知的），这样的话，我还可以向公司索要赔偿和社保补缴吗？胜算大吗？公司会说我给其带来重大的经济损失吗？在我辞职的前一天公司又喊签订新的合同，我没有签，但是旧的合同还有一个月才到期。...
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已提前30天以书面形式通知公司本人离职意向，并正常办理了工作交接手续，由于工作地点与公司总部相距甚远，暂未来得及办理离职手续。请问，这种情况，如果过程中发生差旅费或者因疫情感染是否可以报销差旅费或算作工伤，要求公司赔偿。 或者说，未办理离职手续前劳动合同关系视为未解除？...
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工厂是经济性裁员，提前一个月以书面形式通知到劳动者，但劳动者签，这样的情况，一个月后一否视为劳动合同已解除，可以办理相关手续；...
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，超过10天甲方将不给结工资。 2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。 3、甲方按市府和单位有关规定，依照 追究刑事责任的。 6. 有下列情形之一的，甲方可以解除(兼职聘用合同)，但应提前三十天以书面形式通知受聘人。 （1）乙方患病或非因工负伤医疗 ...
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没有申请延期的超过一天扣200元. 2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。 3、甲方按市府和单位有关规定，依照 追究刑事责任的。 6. 有下列情形之一的，甲方可以解除(兼职聘用合同)，但应提前三十天以书面形式通知受聘人。 （1）乙方患病或非因工负伤 ...
//www.110.com/ask/question-1285435.html-了解详情
，超过十天甲方将不给结工资。 2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。 3、甲方按市府和单位有关规定，依照 追究刑事责任的。 6. 有下列情形之一的，甲方可以解除(兼职聘用合同)，但应提前三十天以书面形式通知受聘人。 （1）乙方患病或非因工负伤医疗 ...
//www.110.com/ask/question-1304035.html-了解详情
，超过十天甲方将不给结工资。 2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。 3、甲方按市府和单位有关规定，依照 追究刑事责任的。 6. 有下列情形之一的，甲方可以解除(兼职聘用合同)，但应提前三十天以书面形式通知受聘人。 （1）乙方患病或非因工负伤医疗 ...
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