你好！我是公司职员，公司无故要辞退我，我要求陪我两个月工资，但公司不答应，我以过试用期，现在公司不给我加班，我因该怎么办？谢谢！...
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工作，2012.1.1和公司签订3年合同，约定试用期为6个月，现在已经是9月份了公司不给我转正，一直发给我试用期工资，还给我一份试用期不合格再延长我3个月的试用期的通知，让我在上面签字，被我拒绝，现公司逼着要我交接，要把我辞退，也不想给我任何补偿，理由是试用期不合格！我很气愤， ...
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我是一名孕妇,怀孕两个月,今年3月来到郑州西雅图地产公司任营销部经理一职,试用期一个月,4月份转正,转正后工资为7000加500的补助,5月23日公司以不适合这份工作为由没有提前通知直接下了辞退书,去找总经理问过,他拒绝解释,说我可以提起诉讼,到5月底他强行锁了我 ...
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我于2012年2月18日入职，4月3日被同事通知辞退。事前并没有任何通知，开始入职说的工资的是1500，现在被辞退了成为1200一个月。没有劳动合同，工装，工牌等。结算工资的时候有出差同事的证明，以及财务为我统计的出勤情况，上面没有公章。...
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通知我离职，且在本月20日之前交接离职！（我们是分公司），我个人并没有工作的失误，公司也无任何书面通知，未按合同约定提前30日通知，请问我应该提出怎样的补偿？且我是在外地，公司一直管住，突然把我辞退，我无处可去，这些情况公司都知道，部门经理说补一个月的工资作为代通知金，请问是否 ...
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我7月11号被公司无故辞退，（我在公司工作了五年）。公司出具的证明是解除劳动关系，我准备申领失业金，公司在失业登记证明书上给我勾了非本人意愿和辞退并盖了公司的章。我刚向劳动局申请劳动仲裁并提交了相关证据。我的工资：基本工资+工龄工资+年终奖金（年底发一半，第二年 ...
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你好！我在深圳一家私营酒店工作了八个月，没签劳动合同，因为酒店承包出去，工作交接第二天就行政总监就让我们办理离职手续，（还说一句可以转部门），请问我们该怎么做才能争取我们的利益。工资没有任何补偿。。是被无故辞退的，跟公司也说过辞退有赔偿金，但他们不理，怎么办。...
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公司在12月17日下午告知我不用上班了，被辞退了，第二天我交接完手续离开公司，人事经理说会补偿一个月工资给我，我底薪是4000元每月。但是因为是淘宝运营主要是靠提成的，到了1月中旬，他补偿和12月份工资一起共给我7700元，相当于我平时一个正常工资。请问这样是否造成违法呢？...
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跟别人怎么说话，觉得我不适合这份工作，但我工作方面都没出过什么问题，没给公司造成任何损失，有一个女的同事也是给的同样的理由让现在让我们自己写辞职书走人。 卡，可以告他吗？既然我工作方面没什么问题，嘴是长在我身上，我们又不是业务方面得交谈，这样完全说不过去 他以随便一个理由辞退我，是不该我们支付赔偿金...
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能否达到我目的呢？ 2如果我不同意没有理由被解雇（当然我目的是想让多赔偿些），应该怎么处理?有可操作性吗？目前僵持，我该去公司签到吗？去了没安排工作我怎么处理？ 法律规定，年假该按每天工资的300%补偿，一个说按200%补偿。究竟谁说的对？？ 直接辞退我，说走就让走，不提前通知，是总共只给两个月钱吗？...
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