性质为外包服务，工作了四年，由于那时劳动法的新出，单位就把临时工转给外包服务公司管理，由临时工转为外包服务人员，同样还是在同一银行上班，已满十年，今年劳动 服务人员只能占比重百分之十，若是我因人员限制被裁，可以主张提出和该银行签订无固定期限的合同吗？还是只能提出和外包服务公司签这所谓的无固定期限合同。...
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）。 如今已经分手，前后总共给我拿过将近3万块钱，可以说算是工资。 我前后算了下大约在她家的公司（国外)呆了足有九百多天，我是从自己护照上算的日期，最初我也没有签什么合同，毕竟当初是因为恋爱才去的那边，我想问下这样的话，我们之间有雇佣关系吗?可以得到三年多来应得到的报酬吗？...
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我今年九月26进的公司做司机，到现在都12月底了还没签合同，公司是股份制的，两个股东，员工只有十五个人这样，小股东是我现在的老板，他现在自己又开了另一个公司 辞退了，如果我不想做了能要求他付我双倍工资吗？他现在还没有解雇我，是我不想帮公司做了，如果可以要求公司给予赔偿，那我是直接跟公司协商还是直接去找 ...
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在3月12日在公司上班，6月底因个人原因想去进修提出辞职，7月7日公司批准我辞职，因6月有端午节按国假放了三天，再上星期天，还有我又请假三天，他给 我发了1360，还有提成扣下了。试问我没有任何证据，我只有工作笔记，因为工资是现金，考勤又是公司在做记录，可以要求劳务仲裁吗？可以申请不签合同双倍工资吗？...
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我从事房产销售，之前在一家代理公司上班，没有签劳务合同，社保没有买，只补贴300元。工资和佣金一个月分二次发放，扣个人所得税却没有发票给我们。离开公司 发放。公司不发放却说公司制度上有规定。想问下单纯的公司制度可以这样做吗？上班时间早8点到晚8点，前期到晚9点，却没有加班工资。现在有什么办法能帮到我。 ...
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我去年是八月手术花了六万块，保险公司只报销一万，放疗化疗共花了五万多，他说只能报销五千，我手里还有一万多没交，钱等到上个月才打进卡里。另加了一万来块但再次强调交去也报不了，我深感疑惑？公司可以给我们保单项吗?我的合同是和劳务所签的12月底到期，公司可以和我解约吗？...
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我的合同是三方合同，也就是说我跟劳务公司签的合同。我工作已经5年了在该单位，但是头两年企业没有给我缴纳养老保险，是我自己交的，请问我自己交的保险钱能要回来吗？我可以终止现在的合同吗？急急急急谢谢...
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2004年在用工单位（北京的一干休所）当保安，工作到至今，已经15年，2010年有外包劳务派遣公司管理，现在因为干休所年轻化管理，我今年55，外包公司要 ，怎么谈补偿的问题，每天工作12个小时，现在每个月工资2600，全年节假和每周工作日无休息，也没加班费，这些可以要求赔偿吗？外包公司也没签过合同。...
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公司拖欠工资，本来是每个月15号发工资可是几乎每个月都会拖欠几天，最近几个月越来越严重，时间更长，因为生活压力，就按照公司提前一个月提出辞职，到现在月底了，可是上个月的还没有发，明天走的时候可以要求公司结清我上个月和这个月的工资吗？是签了劳务合同的，是工资卡形式...
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公司扣了我八百多块钱，是因为店里丢鞋，不管什么原因鞋子丢了说是我们没看好就是我们的责任，公司和我没有签合同…这样的事情我可以去劳务局投诉吗……求各位律师给点意见……...
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