律师好：我是在北京事业部过了半年试用期转正，到今天工作了11个月，入职后不久公司就裁掉了一本分员工，我相应的做了多人的工作，节假日值班，加班什么的， 回来后就说我不胜任这份工作让我在离职协议书签字，我没有签，人事说不签字就还是员工需要继续来上班，但是领导也不安排我，我之前的工作也有人在做了，也不给我 ...
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得知我怀孕后，以我不能胜任本职工作又拒绝调岗为理由给我下了辞退书，我不服并在6月24日申请了劳动仲裁，要求： 1、补交入职后二、三、四月份的社保（ 因我的预产期是2012年2月底，如果拖到半年后结果我还是回去上班，而公司没有为我续社保（公司已经从6月份把我的社保给中断了），会直接影响到我产假期间所享受 ...
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我说按劳动法上面的要求执行就可以啦，这些都保留有录音，而且老板的清晰人头像也被我视频摄入。 4月2日晚上我准备打包走人时，领导把我叫过去带到人事部，人事部主管 的录音不能证明我是被辞退，我也不想继续上班，我可以以公司未给我缴纳社保而辞职吗？如果公司说可以即刻帮我办理社保，而我提供不了流动人口婚育证明给 ...
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上班，6月份准备休产假，今天行政部的人给我说是，总经理准备给我两个月的产假，产假后就让我不要上班了，这不就是就相当于给我补偿两个月工资，辞退我了吗。我 的补偿？ 3、如果被辞退肯定会半年后在找工作，找到新工作后来公司转社保，他要是不给盖章子怎么办？（因为公司有好几个同事都离职很长时间了，总经理都不给办 ...
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我进入公司刚刚满一年20天就被辞退了。工作上无差错！公司是当天辞退我毫无征兆，我连收拾东西什么的时间都不够。公司合同没到期，合同是上班了半年才签的。公司协议赔偿我一个月底薪。但是我平时的工资是底薪加抽成。这样子我应该投诉吗？而且我的婚假还没有请，年假也没休，公司说只有1.5天就算了。...
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发2月份工资，本人发现少了，才问到财务部，才得知这个公司试用期后要写一张转正单才算转正，从入职到现在工作半年了，才听说，然后我就立马在4月初写了一张转正单，但公司高层拿到这张转正单没有签名，就叫我放他桌子上，过了几天，人事来通知我，明天不用上班了，我被辞退了，我觉得我很冤，过了试用期工作了两个多月 ...
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我情况再做决定能不能转正，也没给我说明原因。半年过去了，元旦之前直接给我说元旦后不用来公司上班了，工资只能发近一个月的一半750元钱。之前每月那一半的钱不给发，说是什么没转正工资只是发750，转正后才能算之前是1500，但是去公司之前也没人给我说有这事，只是给我说实习期工资1500，没给我说工资是 ...
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律师你好！ 我在公司上班了两年两个月因公司效益不好我被辞退了、但公司帮交了半年失业保险金、我现在失业金无法办理、请问律师该怎么办？...
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我在上海某私营企业管理公司上班，上个月刚被辞退，劳动合同签了一年已过试用期，单位上个月发行的奖惩制度说上个月就开始实行，我基本工资是3000饭补200，实发 给我留备份一直扣在他那边，但每个月银行发放工资明细和缴纳社保凭证我都有。进公司半年适用三个月，第四个月转正的时候他没给我交社保我可以要求他给我补 ...
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我在上海某私营企业管理公司上班，上个月刚被辞退，劳动合同签了一年已过试用期，单位上个月发行的奖惩制度说上个月就开始实行，我基本工资是3000饭补200，实发 给我留备份一直扣在他那边，但每个月银行发放工资明细和缴纳社保凭证我都有。进公司半年适用三个月，第四个月转正的时候他没给我交社保我可以要求他给我补 ...
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