购公司工作满三年，没有签订劳动合同，没买社保。今年工资：底薪：2200元/月，资金和津贴：2100-2300元/月，月收入在4500元/月，去年工资：底薪 如何处理有利于本人？可以要求赔偿多少？，今天我已电话与公司上级领导申请辞职，并说了要求补偿，公司领导回复是补偿是正常的，但是我不知道具体多少是合理 ...
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第二天听从同事的建议我找到老板将事情原委讲了一遍，问老板是不是对我的工作一直不满意，觉得我很不称职，想炒了我。老板否认还说人事这么做是过分了，问 各扣一半来买社保，所以当时被迫没有买。公司还让签了一份自愿不买社保的协议，但是没有任何的补贴。这样我可以以公司没有买社保向劳动局投诉吗？ 5，如果公司不接受 ...
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但是进来时候没有签定合同但是有协议，不过协议也是在公司那边才有。没有买社保。公司有工厂在东莞，现在公司要解散，而且是在一个星期内通知我们，还通知我们第二个 我们愿意也可以去那里上班。假如不去那边的话，公司应不应该赔偿？如果公司不给赔，要采用什么措施可以让公司给予赔偿。因为这个涉及到几十个人的工作问题。...
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公司没有接到图书馆标，但公司想做，有从别的公司拿回来做，我们又签了别的公司合同两年，这七年半里有几年是公司都不买社保的，后面又说广州户口四零五零的买， 补我后面四年的一年一个月的补偿，但公司说没得不，不是不分配我。我就以他公司没资格分流我为由，要求他赔偿补回社保和一年一月的补偿，请问我去劳动局仲裁能拿 ...
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说我们是居民要自己去买来公司报到2013年开始每月给200元补助因为从09年到2012年和单位签的3年合同到期后又签了5年合同但是第二份合同上面不是这家单位了是其他的劳务派遣公司这种情况我们还是在单位上了两年班了可以要求单位给我们赔偿从09年到2014年的社保和医保吗单位领导说前 ...
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社保末买够15年,公司有没有义务帮我买剩下2年多的社保吗？还有什么赔偿我们呢？如果我得到赔偿后，为什么公司不在聘用我呢？公司有没有义务在次聘用我们呢？如有赔偿我可以有几多个月的赔偿，是按我的基本工资吗？基本工资包不包括我日常加班及奖金，还是我的社保基数计算，公司有没有义务给我多两个月 ...
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