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一所酒店签定合同,让我们实习,并且专业对口,威逼我们实习完就毕业证。还让我们自己找实习的地方。而且上班的时间跟我们所得的报酬不成正比。每天 的下班时间。每天基本在十个小时以上。我们每天都很累。跟学校和酒店的人事部反应过情况。但解决。我们知道这样是合法的 ,但我没有途径揭露这种 ...
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开了一个会,说是你们明年7月份才毕业,现在没有毕业证,所以我们公司三个月之后给你转了正(合同在我们手里现在)!你们明年7月份才能转正。 我就觉得不满,问问同学,同学就说:你签合同几年以上实习不得超过6个月,你们公司地道。就问我:合同哪了?我一想,合同根本在我这里,有点 ...
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您好。我和我朋友在一家幼儿园实习快满一年了。刚的一个月左右,园长让我们签了劳动合同。里面工资是两千多,到期时间是六月底。但是我们已经在到期时间之前拿毕业证了。所以就想干了,园长让我们走,当晚把我们关在幼儿园里。我们爬出去。而且园长给我们发的工资和合同上的工资完全符合。 ...
//www.110.com/ask/question-14365523.html-了解详情
我还没有拿毕业证,过了年可以实习。面试通过的公司让我签入职协议,这种情况合法吗?毕业证才能签劳动合同吗?入职协议等同于劳动合同吗?假如我签了入职协议能他公司工作吗?入职协议中要是要求我几年内必须能辞职这符合法律要求吗?希望得到您的答复,谢谢老师。...
//www.110.com/ask/question-1304433.html-了解详情
您好,我在幼儿园实习的一个月左右,园长让我们签了劳动合同。写的工资两千多,到期时间是六月底。但是我们已经在到期时间之前拿毕业证了就想干了,园长让我们走,当晚把我们关在幼儿园里。我们爬出去而且园长给我们发的工资和合同上的工资完全符合。她还让我们办了 ...
//www.110.com/ask/question-14365561.html-了解详情
要陆续裁掉这些学员,而我们没有签订劳务合同,工资是按照实习工资发的,前一阵有一个学校的学员因工资过低找我们领导抗议,随后当月工资涨了400,只是暂时的, 要我们交劳务合同的复印件,好6月底按时发放毕业证,6月10号之前交上的延期发放毕业证.但是我们公司 说拿毕业证给签合同,这让我们很纠结。。 ...
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,并且每天工作将近十小时,起初有同学举报,教育局给的答复是大二可以实习,学校还以毕业证为把柄,打工学生就毕业证,我也是个法学专业学生,我问过同学学校与酒店是否有签订合同,具体是什么合同,我同学什么都知道,现在每天都要工作,一个星期就休息一天,饭店每个月给1500工资,学校学费 ...
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你好,我是一名即将毕业的大专生,现在a公司决定聘用了我,但是明年毕业拿毕业证才能实习,然后现在叫我们先把普通高等学校毕业生就业协议书给寄过去,我想想现在离毕业还有半年,我肯定还会找工作的,如果时候a公司工作,会会算违约的,我时候该 ...
//www.110.com/ask/question-730871.html-了解详情
我实习期一家单位实习 先签的三方协议,随后一个月后签的劳动合同,是是代表着三方协议就终止了,之后还有一个培训协议,说我在公司,公司给我分配师傅上岗 就交违约金,可我已经签劳动合同了吗,而且毕业证我也能拿,只不过提前想在这干了,还有我5险1金查 他们说事在省社保交的,这种情况合理吗, ...
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3. 向乙方提供人才培养要求,负责监督乙方的教育教学质量; 4. 为丙方的教学实习、社会实践等提供方便; 5. 协助乙方对丙方进行跟踪考核。 乙方: 1. 丙方 将已经毕业的丙方的档案、毕业证、学位证、报到证等转给甲方,属违约。超过半年要向甲方支付壹万元违约金; 4. 丙方毕业后甲方工作、服从 ...
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