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平均工资进行赔偿? 3、赔偿年限是以2003年开始计算还是2008年? 4、我的要求是以2003年至今年2014年,即工龄11年赔偿11个月工资,再按公司提前 倍赔偿的原则,即11乘2=22个月的赔偿要求是否合理? 谢谢回答,望高人指教。如果公司达到我的要求,我是否可以申请劳动仲裁?仲裁后我的成功率 ...
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固定合同的工人 我们公司有500多人 现在我们公司被收购 人家要求就留下400人 剩下的100人被要求下岗 那400多人的待遇非常好 我们这100人 无缘无故下岗 这样违法吗 合同都是一样的 而且快要开 职工代表大会了 职工代表大会 必须是少数服从多数吗 我们公司500人开职工代表大会 那400 ...
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现在 的合同我离职这个月的工资就没有了职务补贴800,优质服务补贴900元.这样扣钱医院合合理?我可不可以要回上几个月的每个月补贴的一千块?现在医院换了大东换了 发回给我们现在我想离职怎拿回我该拿的? 上一个月一台手术要求要备血才能做的,我要求备血才做手术,医院反以恐吓病人这理由要扣我钱,但我是为 ...
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你好!!! 我家有一个煤矿,现在要出售,但是付款方已经进驻,在付款的时候要求他们当场偿还因煤矿投资所欠下的债务,我觉得这样很合理,我想了解一下应该通过什么法律权益保护我当前的利益,请律师帮忙出下主意,谢谢...
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总部要求我们上海公司员工的劳动合同要先转签到集团深圳公司(公司解释为并购公司的要求,国内其他公司先转签到集团深圳公司,在统一实施并购),现特意成立深圳公司 补偿金?3.如必须有合理的理由,那与该深圳公司上海分公司(甲方)签订合同,因其外地注册公司且注册资金较少,部分非上海户籍的员工能办居住证,这个 ...
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国务院颁发的“公司法”中的法律、法规,可以毫不客气的这么说,所谓的股东大会表决要求政府一次性安置简直就是欺世盗名之为。 二、遵义县人民政府无权对遵义县磷肥厂的全体 不胜举。 五、从2013年6月至今,我们股份公司依照信访条理逐级进行合法、合理的上访或递交诉求,南白镇、遵义县、遵义市对我股份公司进行了3 ...
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差员工是否全员接收,正在谈判中。 2.为了员工着想,要求接续公司全员接收现员工,工作地点,环境,工资与待遇都变。 疑问如下: 1.目前我们与公司签订的是无 我们也愿意在这干,解除合同前与我们与新公司谈条件时,希望给我们在合理范围内(按当地同工同酬标准)提高工资待遇,如果新接我们的公司同意我们的条件, ...
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在本公司工作5年期间,公司未签劳动合同,现在公司换新老板,但是公司名称、企业法人没有变更,现新老板要求签订三个月的试用期合同(进公司之前已经有过一次试用期),然后再考虑用不用,职工要是签试用期合同,就等同自愿离职,没有任何经济补偿,公司这样做合理吗?...
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工作4年期间,公司没有签劳动合同,现在公司换老板,要求先签三个月的试用期合同,然后再考虑用不用,职工要是签试用期合同,就等同自愿离职,没有任何经济补偿,公司这样做合理吗?我们职工签吗?...
//www.110.com/ask/question-13073673.html-了解详情
我妈妈在按摩中心做了10几年 有买社保 有签合同 可是现在按摩中心要卖给人了 把我妈妈调到酒店工作 工资也少了 也帮我妈买社保了 我妈要求做了 补偿 他说劳动合同签了一年 现在没有效了 就算我妈做 一分钱也没得给 这样合理吗 他们现在还没有倒闭就把我妈调过去了...
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