是底薪加提成并未打折扣。而且他们也并不是很清楚新员工薪资制度问题。现在本人于试用期离职,最后一天上班才被清楚告知离职后提成只能拿80%。请问公司是否违反劳动法?我可以按面试时谈的工资要求公司全额支付,而不是只能拿80%提成吗? 只做了一个月 未签合同...
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我们学校说这学期上技师,可是没有给我们安排课程,说让我们去单位(工学交替),单位每个月给我们600元,没有任何福利,这样做合法么?我们是不是属于实习生?本人没有签订合同,不知道是不是学校签的...
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月18号,她随即对此种作法提出质疑:表示“ 明明是7月21号才拿出来签的劳动合同,为什么要签3月18号的日期?是不是签当天的日期就不合格?” 实际上本人的工资条上第二月发放工资的情况也明明白白的写着增加工资,第二个月开始本人实际上已经享受转正后底薪1100的待遇了。 要是事实真像公司综上所提的,公司 ...
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个月的双倍工资。(3年来没有签过用工合同)本人和单位人事的干部沟通,她说我是劳务派遣工,不要和公司签合同,要签合同也是和派遣公司。请问我现在应该怎么办?劳动仲载吗?会有用吗?可是找律师会花律师费吧。本人工资很低,就算打赢估计也得不到多少钱。我们单位现在好像同时有10几个员工辞职吧。(本人母亲 ...
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党校经济管理专业获取了大专文凭。 在2000年12月和梨树农行签订了第一份劳动合同,根据《中国农业银行储蓄合同工劳动合同制管理办法》签订为期限为3年劳动合同 ,续订内容有涂改现象。2006年续订的劳动合同里甲方、乙方签的年月日用不是本人签字。我于2004年2005年没签劳动合同是虚假的,于2006年签 ...
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给B公司,本人应聘A公司的设计,然后和本人签合同的是B公司,本人一直在A公司工作,签合同时B公司并未告知本人A公司和B公司的关系,半年后本人得知这种关系! 月份本该属于他们发的10天工资。但是B公司说我没有通知他们就和A公司私自签了合同,不给发这些工资!我就想问一下我这些工资还能要回来么?还有B公司从 ...
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个月的20号银行转账(无工资条,仅有电邮发送的明细); 以上为本人现状及即将面临的问题,想要咨询如下: 1)按照合同法,未签合同我是否可以在离职后提起劳动仲裁要求公司支付自第二个月起的2倍工资差额?因为我是主动离职,对此有否影响? 2)如问题1)是肯定答案,即可 ...
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让我签了一份A公司、B公司、和我本人的三方协议,及将我劳动合同的单位由A公司变成B公司,其他条款都不变。大概在2015年12月份的时候,公司人事才 15日的时候,公司人事给我下了一个解除劳动合同的通知单。原因是我之前的合同工资是6500,他们想让我再签合同的时候合同里工资写成4000,说其他的会年底给 ...
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答复就与那单位一样说法了,说同意了就去领取,只能协调这样也没办法。劳动局是否不作为?劳动局的信誓旦旦说辞现在和单位闹僵。。像这种情况是否属拖欠工资,没签合同 去。请求各位解答,非常感谢。现在工资本人是不会去领,去了还受气。也远不方便过去,单位不签合同,现单位说辞是本人不交转正申请。最后一月工资不是不发 ...
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本人工作的时候没有和公司签合同,说新员工不签合同。但是过了半年,我们没问公司也没提过这个问题, 本人在公司是充当销售员职位,主要是介绍客户买房子。 公司去开发商那里接楼盘。然后代理。中途把价格提高,高价出售。老板赚取差价。 本人最近成功成交几套房子。。一套在9月份 一套在10月份, 公司上司开始对 ...
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