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仲裁申请
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是否
有效
?
从事HR工作,当时本人要求与被申请人签订
劳动
合同时,被申请人以“你就是负责招聘工作
的
不
需要签”为由,没与申请人签订
劳动
合同
;申请人发手机信息问及工资待遇: 过后
的
2月8号,申请人按时到被申请人公司报到上班,才发现在申请人毫不
知情
的
情况下,将HR职位由他人替代。申请人在被申请人公司工作期间从没有过休息 ...
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