本公司与劳务派遣公司签订用工协议聘用一批学生工。在操作过程中，有一学生因为好奇按下另一学生的机器按钮，按第一下没有受伤，按第二下致另学生手指被压伤。根据劳务工合作协议：“学生工在工作过程中必须严格遵守相关技术操作规程，因违规操作而造成的工伤由劳务派遣公司承担责任。”请问这是否属于违规操作？ ...
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本公司与劳务派遣公司签订用工协议聘用一批学生工。在操作过程中，有一学生因为好奇按下另一学生的机器按钮，致此另学生手指被压伤。根据劳务工合作协议：“学生工在工作过程中必须严格遵守相关技术操作规程，因违规操作而造成的工伤由劳务派遣公司承担责任。”请问这是否属于违规操作？厂方和派遗 ...
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我们是一家劳务派遣公司，今年10月刚刚获得对外劳务合作经营资格，但还没有向国外派遣过劳务人员，目前正在与一个用工单位合作，想派遣国外几个人。但我们缺少劳务派遣协议（与用工单位的合同），与劳务人员的合同范本。谢谢！...
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张办了一个大专毕业证，并且要小张去北京参加三个月的岗前培训，并与老张签订协议，（甲方：关某，担保人:李某）索要了9万元的居间费。 小张 情况为与国家电网合作的私企，而美其名曰为“智能电网技术工程师”的职位，是劳务派遣工，负责电表检修查抄之类，且工作环境恶劣。 见势不妙，小张推掉了北京中介公司分配的工作 ...
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能力返还余额， 甲也没有证据证明劳务合同是空白的，因为当时签字时只有2人。 甲有一张最初合作时给乙出具的欠具。，还有合作协议底稿， 最后一次更改的 是甲迟迟没 先返还一部分的原因。 甲目前有的就是，还能找到当时公司的员工，有份最早的合作协议底稿，由于不懂法，没有对自己有利的证据， 真诚求助，给予解答， ...
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我们是一汽物流有限公司银行监管业务部的员工--劳务派遣工 （派遣单位：长春昕达人力资源有限公司和长春宏鑫友业人力资源有限公司；用工单位：一汽物流有限公司），入 事项（若一汽物流有限公司说不对我们赔偿是合法的请出示合法的证据）： 3，公司和长久物流协商好具体细则，按照协议细则，通过公函形式，公布给员工！...
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公司B(出资)和公司C(出管理人员)合作成立的工厂D工作。我从D厂12年建厂起就一直在当操作工。12年和13年为一个劳务公司，从14年开始，都是和劳务公司 未投标，劳务公司E中标。目前情况是：劳务公司A声称与劳务公司E已经谈妥，要求与我签订解除劳务合同协议，与E签订劳务派遣合同。我的问题是：我能不能向 ...
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我们是一汽物流有限公司银行监管业务部的员工--劳务派遣工 （派遣单位：长春昕达人力资源有限公司和长春宏鑫友业人力资源有限公司；用工单位：一汽物流有限公司），入 事项（若一汽物流有限公司说不对我们赔偿是合法的请出示合法的证据）： 3，公司和长久物流协商好具体细则，按照协议细则，通过公函形式，公布给员工！...
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暑期工合作协议 甲方： 乙方： 为满足甲方的用工需求，甲乙双方经过平等协商，建立劳务合作关系。乙方根据甲方的要求向甲方输送暑期工人员，甲方根据生产任务需要 和承担，与乙方无关，无任何连带责任。 厂方应组织乙方所送人员进行体检。（四）乙方提供的暑期工在厂内工作期间，一切大小管理问题归甲方所派遣管理人员 ...
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淄川分公司与张兆金等人至今没有签订任何劳动合同、劳务派遣合同和有关协议，与我公司没有任何劳动关系。淄川分公司欠费清缴工作，分公司以业务外包形式委托张振毅清欠 加盖山东移动淄川经营部收费专用章的收据。2004年3月张振毅与张兆金等30余人签订了催费合作协议，成为张振毅的清欠员。 2003年8月至2009 ...
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