11月才通知我办理相关档案转移等手续，因个人原因，档案在09年3月才转入公司。自09年3月开始缴纳保险，劳动合同的签订时间是08年9月1日。 问题 公司为我考虑其它岗位，人事总监未同意只是要求我在半月至1个月内交接离职。 问题2：公司这样做是否属于违法解除劳动合同，我是否可以获得2倍违约金？ 问题3： ...
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事情是这样的，我们有三个人在和A公司签的劳动合同，在期限未满的时候，B公司的老板 也就是A公司的70%控股人 想要我们把劳动关系转到B 安排我们到B公司的部门工作，A公司是违反了劳动合同了么？ 我们不会把合同转移到外地的，所以如果不转的话，可以要求公司解除合同并且得到赔偿么？ 请给我一些建议 第一次 ...
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的一个公司下的事业部），我们之前只签订一份合伙协议，但是未公证处公证，我的劳动合同也没有签，我在其中担任事业部经理，经营该事业部（另2个合伙人只管财务）， 亏损（约亏损20万），但是公司从无到有我一个人真的发了很多心血，以此为由2个合伙人把我踢出，也没有和我正式出面解除合作关系，另2股东在没有和我解除 ...
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我公司即将从上海松江搬迁至江苏阜宁，今年5月份已经签订了劳动解除合同，并注明赔偿金额18000元，合同注明赔偿金会在公司搬迁后一个月内付清，但是搬迁一直延迟 多，深知公司的一些黑暗内幕，信誉度极低，不按合同办事拖欠工资的事比比皆是，所以我想咨询：我现在需要收集一些什么证据，日后才能保护我的个人利益？...
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请在此输入您的问题，祝您的问题早日得到解决！今年2月10日提出辞职，2月14日解除了劳动合同，但是2月份的保险公司承担部分要求我个人缴纳，这样合法吗？...
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