本人在国家事业单位工作，79年3月参加工作，90年10月进的助级管理师职称，2003年46岁时单位以年龄大为由多次劝其办理内退，但是当时没有给予 2009年又从新被给予补聘，但是没有给2006年的职称挂钩，不愿意，又无数次找单位领导，领导们以种种理由相互推卸责任，这中间退休年龄又一过，2007年8月就 ...
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本人在国家事业单位工作，79年3月参加工作，90年10月进的助级管理师职称，2003年46岁时单位以年龄大为由多次劝其办理内退，但是当时没有给予 2009年又从新被给予补聘，但是没有给2006年的职称挂钩，不愿意，又无数次找单位领导，领导们以种种理由相互推卸责任，这中间退休年龄又一过，2007年8月就 ...
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强迫内退。2014年底前述二家医院由各科室负责人口头通知所有年满45岁女职工和年满55岁男职工内退。国家政策不允许也没有法律依据和文件，见衡阳市人力资源和社会 进人没经过任何相关部门，只有二家医院院领导擅自同意就可聘用，规避机关事业单位进人相关规定和程序用人的背后是否有权钱交易？是否有任人唯亲？ 三、 ...
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今年45周岁，是国家干部，在一家自收自支事业单位做会计，2000年单位制定了一个制度：男职工50岁，女职工45岁经本人申请办理内退手续，我在网上看到了中华人民共和国国务院令第111号发布的《国有企业富余职工安置规定》，那么按照我法定退休年龄55岁来计算，是否50岁才应该办理内退？重申 ...
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我今年45周岁，是国家干部，在一家自收自支事业单位做会计，2000年单位制定了一个制度：男职工50岁，女职工45岁经本人申请办理内退手续，我在网上看到了中华人民共和国国务院令第111号发布的《国有企业富余职工安置规定》，那么按照我法定退休年龄55岁来计算，是否50岁才应该办理内退？...
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我今年48岁，是事业单位的一名女职工。根据单位规定，要我内退。请问强迫职工内退是否违反劳动法呢？...
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您好 我是天津一名事业单位的正式职工 我单位要求我们男50岁女45岁提前内部退休。我们并不愿意，请问单位这样做是否合理。...
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热爱教育事业呢？ 4. 我是2005年12月31日前的在岗在册人员，完全符合移交条件，这是显而易见的。现在却莫名其妙被审核下来了，甚至不知道是哪个单位审核 到哪里去申诉？我的合法权益应该怎样来维护？ 这次移交关系到我一个病退职工一家人后半辈子的生活(丈夫没有任何经济收入，儿子今年刚升初中，一家三口靠我 ...
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